Process Owner "Secure Development" (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Sie verantworten den Prozess „Secure Development" für die UNECE R155 sowie den CRA, erkennen Verbesserungspotential in den Prozessen, leiten Maßnahmen ab, unterstützen die Fachbereiche bei der Umsetzung und stellen den Prozess dem Technischen Service vor
• Sie bauen den Security Mindset weiter aus und entwickeln das vorhanden Schulungskonzept weiter
• Sie stellen sicher, dass der Prozess in allen Produktprojekten umgesetzt werden und leiten bei Terminabweichungen und fehlender Umsetzung entsprechende Maßnahmen ab
• Sie planen und führen Aktivitäten zur Absicherung der Cyber Security der MAN-internen Softwareentwicklung durch und stimmen die Schnittstellen-Prozesse mit TRATON R&D ab
• Sie unterstützen bei Bedarf das Incident Response Team bei der Aufarbeitung von Inzidenzen
• Sie definieren zusammen mit der TRATON R&D die Schnittstelle zwischen der Marke MAN und dem TRATON Cyber Security Management System

Ihre Qualifikation

• Sie haben ein technisches Studium der Informatik, Informationssicherheit, Elektronik, Mikrosystemtechnik, Mathematik oder einen vergleichbaren Studiengang mit Erfolg abgeschlossen und bereits Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Security Prozessen in der Entwicklung
• Sie haben bereits Erfahrung mit der Cyber Security Zertifizierung gemäß UNECE 155 & 156 sowie des CRA (Cyber Security Resiliance Act)
• Idealerweise haben Sie Erfahrung mit der ISO/DIN 21434, ISO PAS 5112, ISO 33002, IEC 62443, EN 303 645
• Eine Zertifizierung als intacs® Provisional Assessor mit der Erweiterung „Automotive SPICE® for Cybersecurity" ist von Vorteil
• Sie besitzen einen Qualitäts- und Security-getriebenen Mindset und unterstützen Kollegen in der Umsetzung
• Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kundenorientierung sowie einer lösungsorientierten Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und Teamorientierung zeichnen Sie ebenfalls aus
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Leistungen

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Vertrauensarbeitszeit
• Bis zu 80 % remote sowie 20 Tage/Jahr vom EU-Ausland aus arbeiten
• 30 Tage Urlaub + 6-8 Tage durch Umwandlungsoptionen
• Attraktive Vergütung mit 5 Sonderzahlungen
• Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte inkl. VW Leasing-Angebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• Digital Learning von überall
• Globale Karrierechancen bei TRATON-Marken in Schweden, USA und Brasilien