Project Site Planner (w/m/d) (Betriebsplaner/in)

• Verantwortung für die Terminplanung und Terminsteuerung vonGroßprojekten über den gesamten Projektverlauf von derBaustelleneinrichtung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe Erstellung,Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Bau‑, Montage‑ undInbetriebnahmeplänen unter Einbindung aller Projektbeteiligten,Nachunternehmer und Lieferanten
• Überwachung des Projektfortschrittsdurch Termin‑, Ressourcen‑ und Leistungsanalysen sowie Entwicklungvon Gegensteuerungs‑ und Beschleunigungsmaßnahmen bei Abweichungen
• Erstellung von Status‑, Risiko‑ und Fortschrittsberichten fürProjektleitung, Baustellenmanagement und Kunden sowie Durchführungvon Termin‑ und Forecastanalysen
• Identifikation und Bewertung vonTermin‑, Ressourcen‑ und Kostenrisiken sowie Unterstützung beiNachtragsmanagement, Claim‑Analysen und Änderungsbewertungen
• Zentrale Koordination und Kommunikation zwischen Baustelle,Engineering, Beschaffung, Projektmanagement, Kunden undNachunternehmern zur Sicherstellung einer transparenten undtermingerechten Projektabwicklung

• Abgeschlossenes Studium im BereichIngenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbareQualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt‑ undTerminmanagement, idealerweise im Bau‑, Energie‑ oderInfrastrukturumfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Terminplanung undProjektsteuerung einschließlich WBS, Critical Path Method undFortschrittsmessung
• Sicherer Umgang mit Primavera P6, MS Project odervergleichbaren Terminplanungstools
• Sehr gute Deutsch‑ undEnglischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations‑ undKoordinationsfähigkeit im internationalen Projektumfeld Analytische,selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit hoherBelastbarkeit, Problemlösungskompetenz und ausgeprägterKundenorientierung

• Internes Gesundheitsmanagement BetrieblicheAltersvorsorge und BU-Versicherung
• Corporate Benefits
• JobRad
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung undChancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf denErfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. SchwerbehinderteMenschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sindherzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugteingestellt. Sie sind interessiert? Wir freuen uns über IhreBewerbung!