Projektleiter Finanzwesen (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Rechnungswesen und Controlling)

Ihre Aufgaben

Steuerung von RC & NRC: Sie planen, überwachen und steuern präzise die wiederkehrenden Betriebskosten (Recurring Costs / RC) sowie die einmaligen Projekt- und Investitionsaufwände (Non-Recurring Costs / NRC). Sie stellen sicher, dass Projektkosten sauber isoliert erfasst werden und nicht in die laufenden Betriebskosten einfließen. Ressourcen- & Kapazitätscontrolling: Sie unterstützen das Management bei der Steuerung der Ressourcenallokation (interne Kapazitäten und Work Packages) und überwachen die Auslastung sowie die Verteilung der Arbeitszeiten. Zudem wirken Sie maßgeblich bei der Ermittlung und Nachverfolgung interner Stundensätze und Kapazitätsbedarfe mit. Budgetierung & Forecasting: Sie erstellen die jährliche Budgetplanung (AOP) der Abteilung und führen die regelmäßigen Bottom-up-Forecasts (FC 1/2/3) unter Berücksichtigung relevanter Meilensteine durch. Abweichungsanalysen & Reporting: Durch kontinuierliche Soll-Ist-Vergleiche identifizieren Sie Kosten- und Kapazitätsabweichungen frühzeitig und leiten geeignete Gegenmaßnahmen ein. Sie erstellen aussagekräftige Reports und Dashboard-Analysen für die Abteilungsleitung sowie das zentrale Unternehmenscontrolling.

Unsere Anforderungen

usbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Betriebswirtschaftslehre, einem technischen Studiengang oder einem vergleichbaren Fachbereich. Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung in den Bereichen Finanzwesen, Projektmanagement und Performance-Management.

Technische & Fachliche Skills:

• Sehr gute Kenntnisse in SAP (Kenntnis von Detailfunktionen).
• Sicherer Umgang mit Google Workspace.
• Kenntnisse im Prozessmanagement sind von Vorteil.

Persönlichkeit & Arbeitsweise:

• Schnelle Auffassungsgabe zur Analyse technischer Zusammenhänge und Funktionsweisen.
• Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zur termingerechten Erreichung von Zielen.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen.

Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch sowie fortgeschrittene

Das dürfen Sie erwarten

• Vergütung: nach sogenannten Equal Pay gemäß Airbus-Vorgaben von 6.253 bis 6.895 Euro/Monat
• Zusätzliche Leistungen: Sonderprämien, Zuschläge und Zulagen nach Airbus-Vorgabe (IG-Metall)
• Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IG-Metall
• Bis zu 30 Tagen Urlaub
• Arbeitszeit: 35-Stunden-Woche für eine gute Work-Life-Balance
• Mitarbeiter-Parkplätze
• Corporate Benefits:
• Vielfältige Mitarbeiterangebote
• Umfangreiches E-Learning-Angebot der Randstad Akademie
• Kostenlose Werksarzt-Untersuchung
• Randstad digital: Unbürokratische Beantragung von Urlaub und Freizeitausgleich per Randstad-App
• Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Arbeitsumfeld: Nettes Team im internationalen Umfeld
• Betreuung: Persönliche, standortnahe Betreuung in unseren Aviation-Niederlassungen
• Interessenvertretung: Starker Betriebsrat bei Randstad und Airbus

Lassen Sie sich von unserer Begeisterung für die Welt der Luft- und Raumfahrt anstecken und werden Sie Teil der Randstad-Familie und des Airbus-Teams.