Projektleiter für Einbruch- und Brandmeldeanlagen (m/w/d)

• Komplette Projektabwicklung von Einbruch- und Brandmeldeanlagen
• Anlagenauslegung und -berechnung
• Angebotserstellung
• Auftragsverhandlung
• Dokumentationserstellung
• Abstimmung mit Kunden und Behörden

• Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker, Meister, Dipl.-Ingenieur oder vergleichbare Qualifikation mit ausreichend Erfahrung in der Projektleitung
• Gute Kenntnisse in einem der o.g. Bereiche
• Gute Kenntnisse mit MS Office, AutoCad und SAP R/3
• Hohe Leistungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• Flexible, eigenverantwortliche und effektive Arbeitsweise
• Gutes Organisationsgeschick und schnelle Auffassungsgabe
• Führerschein der Klasse B

A+S bietet seinen Mitarbeitern:

Arbeitsplätze bei A+S sind zukunftssicher und in einer verlässlichen, gesicherten Branche. Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen kein Tag dem anderen gleicht. Dabei schätzen wir das Engagement jedes einzelnen Mitarbeiters. Bei uns können Sie Ihre persönliche und individuelle Berufslaufbahn einschlagen. Wir sagen Ihnen interessante und vielfältige Arbeit zu, bei denen Sie am Abend stolz auf sich sein können, diese selbstständig und erfolgreich gemeistert zu haben. Sie dürfen sich auf einen äußerst respektvollen Umgang und unser angenehmes Betriebsklima freuen, das Arbeitnehmer bei uns antreffen. Bei A+S erhalten Sie einen Beruf in einer zukunftssicheren Branche.

• Übertarifliche Bezahlung
• Firmen Handy (Smartphone) und Notebook
• Firmenwagen (bei entsprechender Betriebszugehörigkeit)
• Hochwertige Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
• Persönliches Werkzeug inkl. Maschinen mit Akkubetrieb
• 30 Tage Urlaub
• Vermögenswirksame Leistung
• Gesundheitsbonus, Jahresbonus und Weihnachtsgeld
• Sichere und langfristige Einstellung
• Gute Aufstiegschancen
• Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben
• Die Möglichkeit zur Weiterbildung (Herstellerschulungen sowie interne Lehrgänge an eigenen Schulungswänden)
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Ein angenehmes und familiäres Umfeld
• Ein engagiertes und motiviertes Team
• Volle Bezahlung der Überstunden
• Jubiläumsprämie
• Obstkorb