Projektleiter Gebäudetechnik / Netzwerkverkabelung (m/w/d)

• Leitung, Planung und Steuerung von anspruchsvollen Projekten im Bereich Gebäudetechnik / Netzwerkverkabelung – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Implementierung bei unseren Kunden
• Auswahl und Disposition von Komponenten entsprechend den technischen Anforderungen
• Koordination, Organisation und fachliche Führung der im Projekt eingesetzten Mitarbeiter externer Dienstleister
• Hauptansprechpartner der Kunden und Planer / Regelmäßige
• Koordinierungsgesprächen mit Kunden und Baubeteiligten
• Sicherstellung der Leistungserbringung und der vereinbarten Projektziele hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget
• Projektmanagement und Berichtswesen
• Erstellung von Aufmaßen, Nachträgen und Fakturierungsunterlagen sowie technische Ausführungsunterlagen und Dokumentationen

• Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich der Gebäude- / Informationstechnik oder Ausbildung im Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gebäudetechnik, Netzwerktechnik und Kommunikationstechnik sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
• Erfahrung auf dem Gebiet der Projektarbeit und Projektabwicklung, sowie
• Erfahrung in der Führung von Teams
• Problemloser Umgang mit den Office-Programmen
• Engagierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und sicherem Auftreten
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Hohe Weiterbildungsbereitschaft aufgrund sich ständig ändernder Technik

Das spricht für uns:

• Spannende Projekte bei interessanten und namhaften Industrie- und Gewerbekunden bieten ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung
• Attraktive Vergütung, sowie einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch unser Gleitzeitmodell
• Regelmäßige Schulungen sowie diverse Qualifizierungsmöglichkeiten
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher
• Altersvorsorge sowie eine vergünstigte private Krankenzusatzversicherung
• Verschiedene Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten fördern den kollegialen Zusammenhalt