Projektleiter:in (m/w/d) TGA / HLSK in Hamburg

• Eigenverantwortliche Übernahme der Projektleitung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik (HLSK) oder der Elektrotechnik
• Koordination und Steuerung sämtlicher Bauaktivitäten im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
• Identifikation von Mängeln sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Lösungsmaßnahmen
• Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken der Technischen Gebäudeausrüstung und den Hochbaugewerken
• Erstellung, Steuerung und Überwachung von Terminplänen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
• Umsetzung der Projekte unter Berücksichtigung der Qualitäts-, Kosten- und Terminziele
• Verantwortung für das Kostenmanagement sowie die Prüfung und Steuerung von Nachträgen
• Durchführung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen einschließlich der Anwendung der unternehmenseigenen Qualitätssicherungsdatenbank
• Enge Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplaner:innen, ausführenden Unternehmen sowie dem interdisziplinären Projektteam

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungs-, Gebäude- oder Elektrotechnik oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Meister:in oder Techniker:in
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, Projektleitung oder Projektsteuerung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
• Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie in den relevanten gesetzlichen und technischen Regelwerken, insbesondere der HOAI, der VOB sowie der LBO
• Sicherer Umgang mit den allgemein anerkannten Regeln der Technik und den einschlägigen Normen und Richtlinien
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Baustellenbesuchen im Projektgebiet
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten gegenüber Auftraggebern, Projektbeteiligten und ausführenden Unternehmen

Unser Mehrwert für Sie

• Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm
• Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube
• Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
• Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte
• Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
• Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fußballturniere u.v.m. :::
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Gruppenunfallversicherung
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung
• Company Bike