Projektleitung Rad- und Fußverkehrs- / Mobilitätsplaner (m/w/x)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Leitung und Bearbeitung von Projekten im Bereich Rad- und Fußverkehr, beispielsweise Radverkehrskonzepte, Radschnellverbindungen, Fußverkehrschecks, Nahmobilitätskonzepte, Wegweisungssysteme sowie Machbarkeitsstudien
• Planung und Weiterentwicklung nachhaltiger Mobilitätslösungen mit Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr
• Beratung unserer Kunden bei der Förderung und Umsetzung nachhaltiger Mobilitätsstrategien
• Konzeption, Organisation und Durchführung von Beteiligungsformaten, Workshops und Veranstaltungen
• Präsentation und Abstimmung von Projektergebnissen gegenüber Auftraggebern, Kommunen und weiteren Projektbeteiligten
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus den Bereichen Verkehrsplanung, Stadtplanung und Infrastruktur

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Geografie, Raumplanung, Verkehrswesen, Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Verkehrsplanung oder vergleichbar
• Erfahrung in der Entwicklung von Radverkehrs- und/oder Fußverkehrskonzepten sowie in der Verkehrsplanung
• Erste Erfahrung in der Projektleitung wünschenswert
• Begeisterung für Themen der nachhaltigen Mobilität sowie für Rad- und Fußverkehr
• Kenntnisse in der Planung von Radverkehrsanlagen und idealerweise auch von Fußverkehrsinfrastruktur
• Erfahrung mit VP-Info sowie Kenntnisse der HBR Rheinland-Pfalz von Vorteil
• Kenntnisse in geografischen Informationssystemen (GIS) wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Engagement und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• Abwechslungsreiche Projekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit in einem offenen Führungsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons
• Zusatzleistungen wie Fitnessangebote oder Deutschland-Ticket, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss, Mitarbeitenden- Vergünstigungen u. v. m.
• Umfassendes digitales sowie persönliches Einarbeitungsprogramm mit individueller Patenschaft
• Gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die Sweco Akademie intern oder über Seminare extern
• Unser vollständiges Angebot für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier (https://www.sweco-gmbh.de/karriere/arbeiten-bei-sweco/)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.