Projektmanager:in Hochbau

• sind dabei erste:r Ansprechpartner:in auf Projektebene für Eigentümer:in, Bauherr:in, Nutzer:in, Betreiber:in und innerhalb der Bundesbauabteilung,
• stellen die Kommunikation im Projekt und aller Beteiligten sicher und schaffen Klarheit in den Schnittstellen,
• übernehmen die Federführung bei der Aufstellung von Projektunterlagen nach RBBau und beraten im Hinblick auf die Wirtschaftlichkeit sowie die Qualität der Bauausführung,
• wirken vorrangig bei Auswahl und Beauftragung von Vertragsingenieur:innen und Fachfirmen mit und übernehmen nach Bedarf auch HOAI-Leistungen des Leistungsbildes Gebäude und Innenräume.

Ihr Profil:

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau) oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder
• dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
• jeweils mit mindestens drei Jahren praktischer Erfahrung in Ingenieursaufgaben oder
• als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste

Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden. Vorteilhaft

• fundierte Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bauprojektmanagement und in der Durchführung von Neubau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen, insbesondere in den Leistungsphasen 5-9
• Kenntnisse der rechtlichen und technischen Grundlagen des Arbeitsgebietes (z.B. RBBau, AHO Nr. 9, VgV, VOB, HOAI, DIN-Normen)
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Programmen zur Kostensteuerung, Terminplanung und CAD-Programmen
• ergebnisorientiertes, selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift

• 30 Tage Urlaub bei 5 Tage Woche
• Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
• sicherer Arbeitsplatz
• transparente und faire Bezahlung
• Weiterbildungsmöglichkeiten

eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L Besoldungsgruppe A12 moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office eine (hohe) Teilzeit ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich