Job-Nr. 23094564

Property Manager/-in für Miet- und WEG-Verwaltung (m/w/d)

CONCEPT Immobilien vor 3 Tagen

VollzeitHybrid36.000 – 54.000 € pro Jahr

StandortHürth, Nordrhein-Westfalen

Über uns

Seit über 35 Jahren sind wir erfolgreich in der Wohnungswirtschaft im Raum Köln etabliert. Unser Leistungsspektrum umfasst die Projektentwicklung von Miet- und Eigentumswohnungen sowie die langfristige Verwaltung von Bestandsimmobilien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/nImmobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d) für die Miet- und WEG-Verwaltung – gerne in Vollzeit.

CONCEPT Immobilien, z. Hd. Oliver Meyer Luxemburger Str. 79–83, 50354 Hürth

Ihre Aufgaben

Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen
Führung der Beschlusssammlung und Umsetzung der gefassten Beschlüsse
Abstimmung mit Verwaltungsbeiräten und Eigentümern
Beauftragung und Kontrolle von Instandhaltungsmaßnahmen inkl. Rechnungskontrolle
Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Behörden und Dienstleistern
Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen
Abwicklung von Schadens- und Versicherungsfällen
Durchführung von Mieterhöhungen und Erstellung von Abrechnungen (WEG, Betriebs-, Heizkosten)
Forderungsmanagement von offenen Hausgeldern oder Mietzahlungen etc.
Ganzheitliche A–Z-Objektverwaltung in der WEG- und Mietverwaltung inkl. Miet- und WEG-Buchhaltung

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen in der Immobilienverwaltung (erforderlich)
Führerschein Klasse B (erforderlich)
Organisationstalent, Teamgeist und Kundenorientierung
Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel)
Freude an der Arbeit mit Immobilien

Berufserfahrung: der WEG-Verwaltung: 3 Jahre (Wünschenswert) der Mietverwaltung: 3 Jahre (Wünschenswert) Sprache: fließend deutsch (Erforderlich) Zusatzqualifikation/Zertifikat: Führerschein Klasse B (Erforderlich)

Ihre Vorteile bei uns

Betriebliche Krankenzusatzversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung (nach Probezeit)
Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit)
Moderne Arbeitsausstattung und digitale Prozesse
Nettes, motiviertes Team mit flachen Hierarchien
Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
Kostenlose Getränke im Büro
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
Firmenhandy & Firmenfahrzeuge für Betriebsfahrten
verschiedene Benefits über Pxtra
32 Urlaubstage inkl. Heiligabend, Silvester & Rosenmontag
Homeoffice (2 Tage/Woche) nach Einarbeitung
Unbefristetes Arbeitsverhältnis und sicherer Arbeitsplatz
Teamevents & Weihnachtsfeier

Gehalt: 36.000,00€ - 54.000,00€ pro Jahr Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Firmenhandy
Homeoffice-Möglichkeit
Kinderbetreuung
Kostenlose Getränke
Zusätzliche Urlaubstage

Arbeitszeit & Rahmenbedingungen

Geregelte 40-Stunden-Woche
Kernarbeitszeiten: Mo–Do 9–17 Uhr, Fr 9–15 Uhr
Flexible Arbeitszeiten 6–20 Uhr zum Ausgleich anfallender Termine
Jahresarbeitszeitkonto: Mehrstunden (z. B. Abendversammlungen) werden fair erfasst und in Freizeit ausgeglichen
32 Urlaubstage inkl. ½ Tag Heiligabend, ½ Tag Silvester und 1 Tag Rosenmontag
Homeoffice (2 Tage/Woche) nach erfolgreicher Einarbeitung

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 50354 Hürth