Qualitätskontrolleur (m/w/d) Wareneingang (Qualitätskontrolleur/in)
Über uns:
Die PERSUS Personal GmbH – erfahren und authentisch. Wir sind ein dynamischer und innovativer Dienstleister, bei dem die Menschen im Fokus stehen. Unser Motto: “Wahres sagen, Vertrauen schaffen, Ziele erreichen”. Entdecke mit uns eine neue Dimension der Personaldienstleistung – persönlich, engagiert und erfolgsorientiert! Bewirb dich jetzt: Werde Teil unseres Erfolgs! Bewirb dich schnell und einfach (gerne ohne Anschreiben) über den „JETZT BEWERBEN“ Button.
Deine vielseitigen & interessanten Aufgaben:
- Kontrolle eingehender Waren auf Qualität, Menge und Beschaffenheit
- Durchführung von Sicht- und Funktionsprüfungen
- Prüfung der Lieferpapiere und Wareneingangsdokumentation
- Erfassung von Reklamationen und Abweichungen
- Dokumentation der Prüfergebnisse
- Zusammenarbeit mit Lager, Logistik und Qualitätsmanagement
- Freigabe oder Sperrung der angelieferten Waren
Dein Profil das überzeugt:
- Erfahrung in der Qualitätskontrolle oder im Wareneingang
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Scanner und EDV
- Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten mehr:
- Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: nach Tarifvertrag
- Zuverlässigkeit: Transparente Beratung und pünktliche Bezahlung
- Stabilität: Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
- PERSUS Job App: modern und innovativ
Qualitätskontrolleur (m/w/d) Wareneingang
Standort: Ginsheim-Gustavsburg Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Deine Chance: Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich Lagerwirtschaftssystem? Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen, suchen wir ab sofort motivierte Qualitätskontrolleure(m/w/d) für den Wareneingang. Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern die Chance zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Werde Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams!
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Über den Arbeitgeber
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