Qualitätsmanagementbeauftragte (m|w|d), Katharina Kasper Akademie (Qualitätsbeauftragte/r - Gesundheits-/Sozialwesen)
Dernbacher Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe Gestalten Sie mit uns gemeinsam Bildung! Verstärken Sie unser Team als Qualitätsmanagementbeauftragte (m|w|d) in Teilzeit an unserem Standort in Dernbach (Westerwald).
Das sind wir
Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten - das ist die Katharina Kasper Gruppe. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster. Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie hier: www.debizet.de
Aufgaben, die auf Sie warten
- Projektverantwortung für Qualitätsmanagementprojekte nach Freigabe durch die Geschäftsführung bzw. Leitung DeBiZet, Steuerung von QM-Projekten im Zuständigkeitsbereich
- Umsetzung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QMS der Einrichtung und qualitätsrelevanter Prozesse (Beschwerdemanagement, KVP, etc.)
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen QM-Schulungen
- Koordination des QM-bezogenen Risikomanagements in der Einrichtung
- Durchführung von Audits Schulung der Mitarbeiter*innen im Bereich Risikomanagement sowie Durchführung von Unterrichten in Aus-, Fort- und Weiterbildungen Es kann eine Kombination mit der Stelle des Pflegepädagogen (m/w/d) erfolgen
Sie passen zu uns Umfassende Kenntnisse im Themengebiet Qualitätsmanagement (Weiterbildung Qualitätsmanagement oder Bereitschaft dazu, diese zu absolvieren)
- Kenntnisse zur Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle (u. a. mobiles Arbeiten nach Absprache) und flexible Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale und Mitarbeiterevents

