Qualitätsmanagementbeauftragte/r in der Pflege (m/w/d)
Qualität, die beim Menschen ankommt Die stationäre Pflege der Diakonie Bethanien umfasst mehrere Seniorenzentren mit unterschiedlichen Schwerpunkten. In Solingen gehören dazu die drei Häuser Ahorn, Buche und Eiche mit insgesamt 275 Plätzen. Die Häuser bieten unter anderem vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege sowie besondere Angebote für Menschen mit Demenz und palliative Versorgung. Unsere Mitarbeitenden arbeiten seit vielen Jahren auf Grundlage der DIN EN ISO 9001. Für uns ist Qualitätsmanagement dabei kein Selbstzweck: Es soll dazu beitragen, dass Bewohnerinnen und Bewohner gut versorgt sind und Mitarbeitende in ihrer täglichen Arbeit Sicherheit und Orientierung haben. Genau hier setzt deine Aufgabe an: Du verbindest fachliche Qualitätsanforderungen mit der Realität des Pflegealltags und begleitest Mitarbeitende dabei, Qualität gemeinsam weiterzuentwickeln.
Du begleitest unsere Einrichtungen und Mitarbeitenden dabei, Pflegequalität nachhaltig weiterzuentwickeln. Dabei geht es nicht nur darum, Anforderungen zu überprüfen, sondern gemeinsam Lösungen zu entwickeln und deren Umsetzung im Alltag zu begleiten.
- Eigenverantwortliche Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems mit Schwerpunkt auf unsere Versorgungsbereiche ambulanter Dienste, Wohngemeinschaften und teilstationären Tagespflegen
- Durchführung interner Audits
- Durchführung interner Schulungen und Workshops zur Wissensvermittlung
- Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitenden in Qualitätsfragen
- Implementierung und Weiterentwicklung bestehender QM-Systeme
- Sicherstellung einer digitalen Dokumentation, vorzugsweise mit Medifox
- Abgeschlossene Pflegeausbildung und mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement in der Pflege
- abgeschlossene Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragte/r oder Auditor
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen, Arbeitskreisen und Audits
- Freude und Motivation an Schnittstellenarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Unterstützende Haltung und Freude an der Begleitung von Mitarbeitenden
- Technische Affinität und sicherer Umgang mit digitaler Dokumentation
- Du bringst die Bereitschaft mit, regelmäßig unsere verschiedenen Standorte zu besuchen und dafür zu reisen
Das haben wir zu bieten
- 5 Tage-Woche von Montag bis Freitag, bei freier Zeiteinteilung unabhängig vom Dienstplan
- Hybrides Arbeiten ist möglich und wird gefördert
- sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential
- vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können
- Vergütung nach Tarifvertrag EG 8 AVR DD mit attraktiven Sozialleistungen wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort
- 31 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team
- Leasing-Angebote für E-Bikes