Job-Nr. 60983844

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) (Rechtsanwaltsfachangestellte/r)

Langenhagen ProfessionalPartners GmbH vor 3 Wochen

Vollzeit

StandortBochum, dea51

Unser Mandant ist eine große, moderne Anwaltssozietät in Bochum. Die zivilrechtlich tätige Kanzlei ist u. a. in den Fachanwaltschaften des Verkehrs- und Familienrechtes, des Versicherungs-, Miet-, Arbeits-, Erbschaftsrechts, spezialisiert. Aufgrund des Weiteren Wachstums der Mandantschaft suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Ref.-Nr. PVK021PL

Ihre Aufgaben:

Sie übernehmen die eigenverantwortliche Führung von Akten und sorgen für eine strukturierte und sorgfältige Sachbearbeitung
Sie führen die gerichtliche sowie außergerichtliche Korrespondenz
Organisation liegt Ihnen, wenn es um die Pflege von Kalendern, die Planung von Reisen sowie deren Abrechnung geht
Ihr Zahlenverständnis bringen Sie ein, indem Sie Kostenrechnungen nach RVG- und Zeithonorar erstellen, das Mahnwesen und die Zwangsvollstreckung begleiten Sie
Als kompetente Ansprechperson betreuen Sie Mandanten freundlich und serviceorientiert – sowohl telefonisch als auch persönlich
Mit einem wachsamen Blick für Fristen verantworten Sie die Postbearbeitung und stellen eine termingerechte Wiedervorlage sicher

Ihre Voraussetzungen:

Sie haben eine juristisch erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und besitzen erste relevante Berufserfahrung
Gute EDV-Kenntnisse, ggf. Erfahrungen mit Advoware
Ihre Arbeitsweise ist zielorientiert und geprägt von einem hohen Maß an Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Sie sind ein Teamplayer und kommunizieren adressatengerecht
Eine fundierte Einarbeitung ist gewährleistet

Unser Partner bietet Ihnen:

Sie erwartet ein freundliches, aufgeschlossenes Team, in dem Sie Ihre Stärken gezielt einsetzen können. Ein humorvoller und hilfsbereiter Umgang ist Teil der täglichen Zusammenarbeit und fester Bestandteil der Arbeitsphilosophie
Kurze und schnelle Entscheidungswege um Sachverhalte auch interdisziplinär diskutieren zu können
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine der Verantwortung entsprechende sehr gute Vergütung, 30 Tage Urlaub, 13 Gehälter und Teilnahme am Bonusprogramm, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Teamevents und v. m.

Eine gute Zusammenarbeit, klare Aufgabenverteilung und ein regelmäßiger Wissensaustausch hier besonders wichtig. Denn ein eingespieltes Team entsteht dort, wo eine strukturierte Einarbeitung erfolgt und jede Person sich entsprechend ihrer Stärken einbringen kann.