Job-Nr. 48074296

Rechtsreferent (m/w/d/k.A.)

Diakonie Hessen - Diakonisches Werk in Hessen und Nassau und Kurhessen-Waldeck vor 3 Tagen

TeilzeitHybrid

StandortFrankfurt am Main, Hessen

digitale Information unserer Mitglieder auf dem Gebiet des Arbeitsrechtes
Durchführung von Fortbildungs- und Weiterbildungsveranstaltungen
Ansprechpartner*in für unsere Mitglieder hauptsächlich auf dem Gebiet des Arbeitsrechtes und weiteren Rechtsgebieten
Vertragsprüfung und -gestaltung
Stellungnahmen zu Gesetzgebungsvorhaben Mitarbeit in den Gremien der Diakonie Hessen

fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, nachgewiesen durch einschlägiges Studium oder Berufserfahrung
die Bereitschaft, auch andere rechtliche Aufgabenfelder zu übernehmen
Verständnis für wirtschaftliche und verbandspolitische Zusammenhänge
Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Kreativität
Kommunikations- und Teamfähigkeit
sicher im Umgang mit Office Anwendungen (MS 365)
Berufserfahrung von Vorteil, aber keine Bedingung
Unser Angebot:
Die Diakonie Hessen bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftend ist. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen werden kann.
Wir fördern Vielfalt und Inklusion. Menschen mit Schwerbehinderung oder mit Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir unterstützen gerne bei der Anpassung des Arbeitsplatzes. Bei uns erwartet Sie:

Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude sind bei uns gelebte Wirklichkeit
persönliche und fachliche Weiterentwicklung werden gefördert
die Möglichkeit über Ihren Arbeitsbereich hinauszuschauen, ressortübergreifend mitzudenken und mit Ihren Vorschlägenund Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren
optimale Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zum ÖPNV
kostenfreies Wasser, Tee und Kaffee vorhanden
Gesundheitsmanagement, ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV, ein Fahrradleasing Angebot sowie eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub und bezahlte freie Tage an Heiligabend, Silvester und Gründonnerstag sowie eine vertraglich geregelte Familienförderung