Recruiter/in (Recruiter/in)

Deine Aufgaben:

• Publikation von Stellenanzeigen:** Veröffentlichung auf Jobbörsen, der Unternehmenswebsite und Social-Media-Kanälen
• **Bewerbermanagement:** Sichten der eingehenden Bewerbungsunterlagen, Vorauswahl (Pre-Screening) und Führen von Erstgesprächen (telefonisch oder per Video)
• **Interviewführung:** Organisation und Durchführung von strukturierten Vorstellungsgesprächen
• **Eignungsdiagnostik:** Einsatz von Tests oder Assessment Centern zur Überprüfung der Kandidaten
• Stellenanforderungen
• Dein Profil:
• **Abgeschlossene **Ausbildung ****mit erster Berufserfahrung im Bereich Recruiting, Marketing, Kommunikation, Medien o. ä. und/oder

• Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Medien- und Kommunikationsmanagement o. ä.) wünschenswert - Hohe **Eigeninitiative **in der persönlichen Weiterentwicklung
• Lust in einer Startup-Atmosphäre den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestalten und über dich hinauszuwachsen
• Langfristiges Denken und die Motivation aus dem Herzen der Lausitz eine national bekannte Agentur aufzubauen
• Selbstorganisation, Softwareaffinität, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick

Was wir bieten:

• On-top: bis zu 30 Tage Urlaub, Teamevents, kostenlose Getränke, corporate benefits sowie das gemeinsame Frühstück jeden Mittwoch & "Freitag nach eins - jeder macht seins".

Ergänzende Informationen:

• Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Private Arbeitsvermittlung
• Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Bewerbermanagementsysteme