Referent Spezialkredite (m/w/d)

Du begleitest komplexe Sanierungs- und Abwicklungsprojekte, inkl. Steuerung und Überwachung der Sanierungs- / Abwicklungsmaßnahmen.

• Die Votierung und Entscheidungsherbeiführung im Kompetenzbereich der Abteilungsleitung, Bereichsleitung und des Vorstands zählt zu deinen Aufgaben.
• Du trägst die Mitverantwortung für die Wertberichtigungen und Ausbuchungen.
• Du betreibst eine aktive Portfolioüberwachung, inkl. Auswertung und Kommentierung der Ausfallgründe.
• Du übernimmst Verantwortung für relevante Risikothemen innerhalb von KM.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master o. ä.) mit Bankhintergrund.
• Du hast mehrjährige Erfahrung im anspruchsvollen / komplexen Kreditgeschäft (PK und / oder FK), Sanierungserfahrung wünschenswert.
• Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte ziel- und ergebnisorientiert zu strukturieren, zu bewerten und adressatengerecht zu transportieren.
• Du verfügst über eine strukturierte und fokussierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch.
• Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten.
• Du bewahrst einen kühlen Kopf, auch wenn es einmal hektisch wird.
• Du hast Spaß an gelegentlichen Dienstreisen.

Deine Benefits bei der apoBank

• Vergütung & ZusatzleistungenAttraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende
• Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung
• Arbeitszeiten & UrlaubModernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation
• 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt
• Sport- & GesundheitsangeboteGesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen
• Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen
• Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit
• Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen
• Vereinbarkeit von Beruf & FamilieBundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
• Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit
• Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen
• Team-Spirit & ArbeitsatmosphäreRegelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
• Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze
• Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen
• Rabatte & AngeboteSonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten
• Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops
• Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung
• MobilitätJobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern
• Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken
• Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen
• Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende

*Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.