Referentin / Referent (m/w/d)

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundessprachenamt in Hürth

Sie sorgen für die technologie- und ressourcenoptimierte Bearbeitung von Übersetzungsaufträgen im Fachreferat SMD 14. Sie analysieren Auftragseingänge, definieren Parameter für die Auftragsbearbeitung, übernehmen die auftragsbezogene Kommunikation mit allen Beteiligten und evaluieren die Auftragsabwicklung. Sie sind für das Wissensmanagement und die sprachtechnologische Unterstützung des Referates zuständig und unterstützen die Referatsleitung beim digitalisierungsbezogenen Veränderungsmanagement. Sie ermitteln Optimierungspotenziale und wirken referatsübergreifend an der Weiterentwicklung von Arbeitsweisen und Prozessen in der Abteilung Sprachmittlerdienst mit. Sie übersetzen schwierige Texte aus dem Deutschen ins Englische und/oder aus dem Englischen ins Deutsche, vornehmlich auf den Fachgebieten Allgemeines Wehrwesen und Militärgeschichte.Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland und gegebenenfalls Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) im Bereich Translation.
• Sie weisen hauptberufliche Erfahrung im verantwortlichen Projektmanagement von Sprachendienstleistungen im Umfang von mindestens 2 Jahren nach.
• Sie durchlaufen nach erfolgter Bewerbung erfolgreich das fachliche Auswahlverfahren des Bundessprachenamtes für Übersetzerinnen / Übersetzer (m/w/d) für die Sprachrichtungen Deutsch-Englisch oder Englisch-Deutsch.
• Sie weisen im Rahmen des fachlichen Auswahlverfahrens des Bundessprachenamtes fundierte Kenntnisse in den Bereichen Translation Management und Translation Engineering (CAT, Terminologieverwaltung, maschinelle Übersetzung) nach.

Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung Ü2 teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 bzw. die Bereitschaft zur Einleitung dieser Überprüfung ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.

ERWÜNSCHT

• Sie haben eine akademische Aus- oder Fortbildung im Bereich Translation Management, Translation Engineering, Digital Humanities oder Projektmanagement absolviert.
• Sie haben Kenntnisse in einer Programmiersprache, die sich für die effiziente Textdatenverarbeitung (z. B. Konvertierung von Massendaten) eignet, z. B. Python.
• Sie durchlaufen zusätzlich erfolgreich das fachliche Auswahlverfahren des Bundessprachenamtes für Übersetzerinnen / Übersetzer (m/w/d) in einer zweiten oder dritten Sprachrichtung (weitere Arbeitssprache bevorzugt Französisch oder Russisch).
• Sie verfügen über Kenntnisse der Aufgaben und Organisation der Bundeswehr.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden zunächst in ein auf zwei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis mit dem Ziel der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie nutzen moderne sprachmittlerische Tools einschließlich neuronaler maschineller Übersetzung.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt grundsätzlich in die Entgeltgruppe E 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Eine Übernahme ins Beamtenverhältnis zu einem späteren Zeitpunkt ist bei Erfüllung der Voraussetzungen grundsätzlich möglich.
• Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d), die sich in einem Beamtenverhältnis in einem anderen Bundesressorts bzw. bei einem anderen Dienstherrn befinden, können im Wege der Versetzung übernommen werden.

Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind grundsätzlich in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.