Job-Nr. 72599982

Regionaler Sozialer Dienst Mitte - Schwerpunkt Pflegekinder und Adoption (m/w/d)

Kreis Dithmarschen vor 5 Tagen

VollzeitHybrid

StandortMeldorf, Schleswig-Holstein

Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Sozialpädagogische Hilfen / Jugendamt – Regionaler Sozialer Dienst Mitte – folgende Stelle zu besetzen: Diplom-Sozialpädagoge/in (H/FH) (m/w/d) / Diplom-Sozialarbeiter/in (H/FH) (m/w/d) / Bachelor of Arts Sozialarbeit/Sozialpädagogik (H/FH) mit staatlicher Anerkennung (m/w/d) oder vergleichbare Studiengänge Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit dem Schwerpunkt Pflegekinder und Adoption des Regionalen Sozialen Dienst Mitte. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 14 (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Dienstort ist in Meldorf.

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

Betreuung der Kinder, Jugendlichen und Heranwachsenden in den Pflegefamilien sowie die Begleitung und Unterstützung von Pflegeeltern
Eignungsüberprüfung von Pflege- und Adoptivfamilien
Begleitung und Beratung von abgebenden Eltern/-teilen im Adoptionsverfahren
Vermittlung von Kindern in geeignete Adoptivfamilien
Beratung und Betreuung von Adoptivfamilien und Adoptierten nach der Adoption sowie Beratung der Beteiligten im Verfahren der Stiefkindadoption
Erstellung von fachlichen Äußerungen für das Familiengericht

Die Aufgaben beinhalten auch die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst.

Ihr Profil

Qualifikation als Diplom-Sozialarbeiter/in (m/w/d) bzw. Diplom-Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung (FH/HS), Diplom-Pädagoge/in (FH/HS) (m/w/d), Erziehungswissenschaftler/in (m/w/d) oder Kindheitspädagoge/in (m/w/d)
Engagement und Eigeninitiative
soziale Kompetenz
Konflikt- und Kritikfähigkeit
Engagement und Eigeninitiative
verwaltungsrechtliche Grundkenntnisse
Gesprächsführungskompetenz
Entscheidungsfähigkeit
Verantwortungsbereitschaft
EDV-Kenntnisse
sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Fahrerlaubnis der Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke (Außendienst) einzusetzen

Wir bieten Ihnen

die Möglichkeit, im Spannungsfeld der verschiedenen gesellschaftlichen Herausforderungen, des Umbruchs traditioneller Familienstrukturen und der veränderten Bedürfnisse von Kindern, Jugendlichen und Familien, in einem multiprofessionellen Team der regionalisiert und sozialräumlich ausgerichteten Jugendhilfe, den Prozess der ressourcenorientierten Arbeit mitzugestalten und weiter zu entwickeln.

Unser Angebot für Sie

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub
Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint
Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.