Regionalleiter / Area Manager Einzelhandel (m/w/d)

• Sicherstellung eines reibungslosen Filialbetriebs inklusive ganzheitlicher Personalführung und -entwicklung sowie Mitarbeiterschulungen
• Verantwortung für die Personal­gewin­nung in deiner Region – von der Identifikation des Personalbedarfs über die Bewerberauswahl bis zur erfolgreichen Besetzung offener Stellen
• Verantwortung und Analyse betriebs­wirt­schaftlicher Kennzahlen zur Erreichung von Umsatz- und Budgetzielen
• Sicherstellung eines bedarfsgerechten Warenflusses inkl. optimaler Waren­verfügbarkeit, effizienter Bestückung und verkaufsfördernden Präsentation
• Beobachtung von Markt- und Wett­bewerbs­entwicklungen in deiner Region
• Umsetzung unserer Unternehmens­standards im Einklang mit unseren Werten sowie unserer Mission und Vision
• Organisation und Begleitung von Filialeröffnungen, Umbauten und Schließungen
• Verantwortung für Inventuren sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Bestandssicherung

• Erfolgreich abgeschlossene kauf­männi­sche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel, vorzugsweise in der Schuhbranche
• Führungskompetenz: Erfahrung in der Mitarbeiterführung; Motivation und Entwicklung; Ausbilderschein von Vorteil
• Sicherer Umgang mit betriebs­wirt­schaft­lichen Kennzahlen und gutes Zahlen­verständnis
• Verkaufstalent: Verständnis für Verkaufsstrategie, Kundenservice und Umsatzsteigerung
• Analytisches Denkvermögen und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere MS Teams, Excel, Word)
• Hohe Reisebereitschaft (inkl. Über­nachtungen) und Führerschein Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Wir bieten
• Bei RENO leben wir ein offenes, freundliches Miteinander und den Austausch auf Augenhöhe. Wir möchten, dass sich alle von Beginn an wohlfühlen — dafür sorgen u.a. die folgenden Benefits:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
• Tägliche Abwechslung durch Reisetätigkeit und Führungsverantwortung
• Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein echtes Miteinander
• Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung, Laptop und Smartphone
• 30% Personalrabatt auf unser gesamtes Sortiment
• Monatlich wechselnde Corporate Benefits
• Jobrad – für deinen aktiven Ausgleich

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge