Job-Nr. 50043294

Regionalleiter (m/w/d) (Bezirksleiter/in)

Engler Transfer GmbH - Verwaltung Heute veröffentlicht

Vollzeit

StandortRemagen, Rheinland-Pfalz

Die Engler Transfer GmbH ist seit über 30 Jahren spezialisiert auf die sichere Beförderung von Menschen mit Behinderung – als Fahrdienst von zuhause in Einrichtungen wie Schulen, Werkstätten und Tagesstätten und zurück. Mit überregionaler Präsenz in Nordrhein-Westfalen und weiteren Bundesländern vertrauen uns namhafte Einrichtungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung, damit unsere Fahrerinnen und Fahrer täglich zuverlässig für unsere Fahrgäste da sein können.

Ihre Aufgaben

Selbstständige Führung, Betreuung und Unterstützung der Fahrdienstleitungen in der zugeordneten Region
Steuerung und Überwachung der operativen Abläufe an den einzelnen Standorten
Unterstützung der Fahrdienstleitungen bei Personalplanung, Personaleinsatz und organisatorischen Fragestellungen
Regelmäßige Überprüfung und Optimierung bestehender Arbeits- und Organisationsprozesse
Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und betrieblichen Vorgaben
Unterstützung bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung von Fahrdienstleitungen
Regelmäßige Standortbesuche sowie Mitarbeiter- und Abstimmungsgespräche
Kundenpflege und Kundenakquise sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Unterstützung bei der Gewinnung und Umsetzung neuer Beförderungsaufträge
Begleitung der Inbetriebnahme neuer Standorte und Fahrdienstbereiche
Analyse regionaler Entwicklungen sowie Erkennen von Optimierungs- und Wachstumspotenzialen
Kontrolle relevanter betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen
Mitwirkung bei der Kostenkontrolle und wirtschaftlichen Steuerung der zugeordneten Bereiche
Koordination und Kommunikation mit externen Dienstleistern, Lieferanten und Geschäftspartnern
Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Geschäftspartnern und weiteren externen Ansprechpartnern
Teilnahme an Ausschreibungsverfahren (Regelmäßige Mitwirkung bei der Bearbeitung und Ausarbeitung von Ausschreibungen sowie aktive Beteiligung an entsprechenden Vergabeverfahren)

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Erfahrung

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
Idealerweise erste Berufs- und Führungserfahrung, beispielsweise in den Bereichen Dienstleistung, Mobilität, Logistik oder Personenbeförderung
Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
Sichere Anwendung der gängigen Microsoft 365 Produkte - Führerschein der Klasse B

Persönlichkeit

Sie haben eine selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise sowie Dienstleistungsmentalität und zeigen Eigeninitiative.
Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität aus.
Unternehmerisches Denken und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
Ausgeprägte Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) - Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb der betreuten Region

Ergänzende Informationen:

Anforderungen an den Bewerber:

Erweiterte Kenntnisse: Vertragsrecht, Marketing, Betriebswirtschaftslehre
Expertenkenntnisse: Controlling, Gruppen-, Teamleitung, Akquisition, Außendienstorganisation, -steuerung, -planung, Vertrieb, Kalkulation, Bezirksleitung (Handel, Vertrieb)

Was wir bieten

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer sinnstiftenden, gesellschaftlich relevanten Branche
Wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
Eine strukturierte Einarbeitung in unsere betrieblichen Abläufe
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
Ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung