Job-Nr. 65788089
ZG

Reinigungskraft (m/w/d) (Helfer/in - Reinigung)

Zentrales Gebäudemanagement Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Schwerin vor 2 Wochen
Vollzeit
StandortSchwerin (Mecklenburg), Mecklenburg-Vorpommern

Dann sind Sie im Zentralen Gebäudemanagement der Landeshauptstadt Schwerin genau richtig. Wer wir sind? Das sollten Sie unter www.schwerin.de/zgm (http://www.schwerin.de/zgm) nachlesen.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Umsetzung des Reinigungsplans in den jeweiligen Einrichtungen und Objekten im Rahmen der Einsatzplanung oder in Absprache mit der Objekt- bzw. Bereichsleitung
  • Materialgerechte Reinigung und Pflege der Räume und des Mobiliars
  • Meldung von Schäden und ggf. Mitwirkung bei deren Beseitigung
  • Pflege der Arbeitsmaterialien und Maschinen (z.B. Reinigungsmaschine, Waschmaschine, Staubsauger, etc.)
  • Wahrnehmung der Meldepflichten (u.a. hygienischen Bereich und im Bereich der Unfallverhütung)
  • Mitwirkung bei der Materialbeschaffung, Ordnung und Hygiene
  • Sicherung des Reinigungsbereiches
  • Sicherstellung von Reinigungswagen und -maschinen und Materialien vor unbeaufsichtigtem Zugriff
  • Verantwortung für die Reinigung in den Objekten und für die Einhaltung aller relevanten Hygiene- und Sicherheitsregelungen (z.B. Brandschutz, Gebrauchs- und Dosierungsanweisungen von Reinigungsmitteln)
  • Bedienung der Einbruchmeldeanlage mit Scharfschaltung

Wünschenswert sind:

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gebäudereiniger/-in oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem vergleichbaren handwerklichen bzw. hauswirtschaftlichen Beruf
  • Mehrjährige Erfahrungen in der Gebäudereinigung
  • Kenntnisse in Reinigungsverfahren, -techniken sowie im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Interesse an der Übernahme von Tätigkeiten in der Grund- und Glasreinigung
  • Grundverständnis für Hygiene- und Sauberkeitsstandards sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Blick für Details
  • Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft (u.a. an Feiertagen und Wochenenden)
  • Hinweise:
  • Vor Einstellung werden eine betriebsärztliche Eignungsuntersuchung und die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses erforderlich.
  • Vergütung:
  • Das Entgelt bemisst sich nach der E 2 TVöD.
  • Ergänzende Informationen:
  • Anforderungen an den Bewerber:
  • Grundkenntnisse: Glasreinigung, Grundreinigung, Reinigungs- und Hygienetechnik
  • Erweiterte Kenntnisse: Gebäudereinigung, Sanitärräume reinigen, Bodenbeläge reinigen, Reinigen, Desinfektion

Ihre Vorteile bei uns:

  • Feste Einsatzzeiten nach Dienstplänen
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familienbetreuung und Privatleben
  • Fahrradleasing und Jobticket
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents und Gesundheitsangebote
  • spannende Projekte
  • Zusammenarbeit in einem Team qualifizierter und engagierter Kolleg/-innen

Lust, anzupacken und für eine saubere und hygienische Umgebung in kommunalen Gebäuden zu sorgen?

Das wollen wir in Zukunft erreichen:

  • Eine Reinigung, mit der sich unsere Reinigungskräfte identifizieren und für die sie Verantwortung übernehmen – für ein vertrauensvolles Miteinander von Reinigungskräften, Nutzerinnen und Nutzern und der Stadt
  • papierloses, nachhaltiges und flexibles Arbeitsumfeld
  • Umsetzung Ihrer Ideen
  • Gemeinsam die Zukunft unserer Stadt gestalten

Über den Arbeitgeber

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