Reinigungskräfte (m/w/d) (Gebäudereiniger/in)
Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.
Ihre Aufgaben:
- Fachgerechte Reinigung der Räumlichkeiten der Kindertagesstätte nach den Vorgaben der Hygiene- und Reinigungspläne
- Einhaltung der Sicherheits-, Gesundheits- und Hygienevorschriften, sowie sorgfältiger und sachgerechter Umgang mit Reinigungsmitteln
- Arbeit im Team mit bis zu drei weiteren Reinigungskräften
- Ausführung der Tätigkeit ggf. an bis zu zwei Kita-Standorten
- Übernahme von Vertretungsaufgaben bei Abwesenheit von Reinigungskräften
Ihr Profil:
- Sie besitzen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Sie verfügen über relevante Kenntnisse in Bezug auf Reinigung und Hygiene in Kindertagesstätten
- Sie besitzen die Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit sowie zur Arbeit im Team
Wir bieten:
- Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung- gezielte Fortbildungsangebote
- aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team
In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Jugendamt, Kindertagesstätten Im Freschfeld, Trimmelter Hof, Estricher Weg und Deutsch-Französische Kindertagesstätte, zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereReinigungskräfte (m/w/d)Teilzeit (7,5 bis 12,5 Wochenstunden), unbefristet, Entgeltgruppe 2 TVöD
Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 2 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,23% bis 32,05% der Vollbeschäftigung. Die Arbeitszeit ist in der Regel im Anschluss an die Öffnungszeiten ab ca. 17:00 Uhr zu absolvieren.
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.