Job-Nr. 67867751
OV

Reporter Sportverbände & Sportpolitik (m/w/d)

Olympia-Verlag GmbH vor 1 Wochen
VollzeitHybrid
StandortNürnberg, Bayern
  • Du berichtest schwerpunktmäßig über Sportverbände, Sportpolitik sowie die relevanten Institutionen und Entscheidungsträger im deutschen und internationalen Sport
  • Du recherchierst exklusive Nachrichten und setzt mit deinen eigenen Informationen und Themen relevante Entwicklungen in Verbänden, Gremien und Sportpolitik
  • Du baust dein Netzwerk aus Verbandsfunktionären, Politikern, Managern, Sportlern, Beratern, Juristen und weiteren Quellen kontinuierlich aus und gewinnst daraus belastbare Informationen
  • Du erkennst Entwicklungen frühzeitig, recherchierst eigenständig und verifizierst Informationen journalistisch sauber und verantwortungsvoll
  • Du entwickelst aus exklusiven Nachrichten weiterführende Geschichten, Analysen, Hintergründe, Kommentare und Reportagen mit echtem Mehrwert
  • Du recherchierst und begleitest sportpolitische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklungen und ordnest ihre Bedeutung für den Sport und seine Akteure ein
  • Du entwickelst eigene investigative Ansätze, recherchierst komplexe Sachverhalte und stößt mit deinen Geschichten relevante Debatten an
  • Du arbeitest an Themen wie Verbandsführung, Governance, Finanzen, Vergaben, Machtstrukturen, Reformprozessen, Interessenkonflikten und sportpolitischen Entscheidungen
  • Du arbeitest eng mit dem Team Lead Reporter, Newsroom & Distribution sowie Planning & Operations zusammen und denkst Inhalte über Teamgrenzen hinweg
  • Du denkst digital first und entwickelst Themen für Text, Audio, Video und Social Media sowie für unterschiedliche Plattformen und Ausspielungswege
  • Du bringst Ideen für Startseiten, Pushes, SEO, Headlines und neue journalistische Formate ein und entwickelst gezielt Premium-Inhalte
  • Du nutzt Daten, moderne Recherchemethoden, Dokumentenanalysen, neue Technologien und KI sinnvoll; dabei entwickelst du deine journalistische Arbeit kontinuierlich weiter
  • Du hast mehrjährige Erfahrung als Reporter, idealerweise mit Schwerpunkt Sportverbände, Sportpolitik oder investigativer Sportjournalismus
  • Du hast nachweisbare Erfolge bei der Recherche und Veröffentlichung exklusiver Nachrichten und eigener Geschichten
  • Du verfügst über ein ausgezeichnetes und belastbares Netzwerk in Sportverbänden, Sportpolitik, Profisport und den relevanten Institutionen
  • Du kannst vertrauliche Informationen journalistisch sauber verifizieren, einordnen und verantwortungsvoll nutzen
  • Du hast den Anspruch, eigene Themen zu setzen, Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und Debatten anzustoßen
  • Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für politische, wirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge im Sport
  • Du kannst komplexe Strukturen, Geschäftsmodelle, Finanzdaten und Entscheidungsprozesse analysieren und verständlich erklären
  • Du überzeugst durch herausragende Fähigkeiten in Recherche, Analyse und journalistischem Storytelling
  • Du hast Erfahrung mit investigativen Recherchemethoden und scheust dich nicht davor, hartnäckig nachzufassen und Widersprüche aufzuklären
  • Du verfügst über ein ausgeprägtes Gespür für Relevanz, Nutzerinteressen und digitale Entwicklungen
  • Du kannst Inhalte plattformgerecht für Text, Audio, Video und Social Media entwickeln und produzieren
  • Du verstehst Premium-Journalismus und weißt, wie sich exklusive und tiefgehende Inhalte vom Free-Angebot abheben
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, neugierig, hartnäckig und strukturiert; dabei bist du teamfähig und übernimmst Verantwortung für deine Themen

Wir bieten

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeiten
  • Größtmögliche Flexibilität bei der Wahl deines Arbeitsortes – ob in hellen, modernen Büroräumen oder in Mobile Work bzw. im Home-Office
  • Attraktive Vergütung nach Manteltarifvertrag mit 13 Monatsgehältern sowie einer zusätzlichen tariflichen Sonderzahlung
  • Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. diverse Sonderurlaube und –zuwendungen)
  • Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch jährliche Mitarbeitergespräche
  • Die Möglichkeit, über Jobrad ein Fahrrad zu leasen, um nachhaltig und hochmotiviert ins Büro zu kommen oder für deinen sportlichen Freizeitausgleich
  • Einen Zuschuss für ein Firmenabo des öffentlichen Nahverkehrs
  • Umfangreiche Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Training, Webinare, Obstkorb, Mineralwasser, Business-Massagen usw.
  • Business-Du und allgemeine Duz-Kultur mit flachen Hierarchien
  • Letztlich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Teamgeist

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