Sachbearbeiter Anlagen- und Geschäftsbuchhaltung (m/w/d) (Bilanzbuchhalter/in/Bachelor Professional in Bilanzbuchhaltung)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:**

• Prüfung eingehender Buchungsbelege nach den Grundsätzen der doppischen Haushaltsführung einschließlich Management im elektronischen Rechnungsworkflow
• Erfassung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle unter Beachtung des Kontenplanes und der haushaltsrechtlichen Vorgaben
• Mitwirkung bei der Überwachung und Anpassung des Produkt- und Kontenplanes sowie Nebenbuchhaltungen
• Zusammenstellen, Kontrollieren und Buchen von Zu- und Abgängen von Vermögensgegenständen einschließlich Prüfung der Aktivierungspflicht
• Erstellung der Jahresabschlüsse

Unsere Anforderungen:

• abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter oder Finanzbuchhalter oder Verwaltungsfachangestellter
• einschlägige Berufserfahrung in der kommunalen Haushaltswirtschaft sowie umfassende Kenntnisse in der doppelten Buchführung
• sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität
• sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie freundliches und sicheres Auftreten
• gründliche EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office)
• Kenntnisse in der Anwendung des Fachverfahrens Infoma sind wünschenswert
• PKW-Führerschein

Anforderungen an den Bewerber:

• Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Finanzplanung
• Zwingend erforderlich: Kommunalrecht, Anlagenbuchhaltung, Jahresabschluss

Wir bieten:

• ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer modernen Verwaltung
• kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten bzw. Teilzeitmodelle und mobile Arbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge
• entsprechend der tariflichen Regelungen ein jährliches Leistungsentgelt

Stellenausschreibung

Bei der Stadt Rheinsberg ist eine Stelle als Sachbearbeiter Anlagen- und Geschäftsbuchhaltung (m/w/d) mit 38 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. **

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD (VKA) und wird mit der Entgeltgruppe 8 vergütet. Schwerbehinderte (bitte Nachweis beifügen), werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. **

Bitte verzichten Sie aus Umweltschutzgründen auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten werden nicht erstattet. Bei Rückfragen können Sie sich gern an Frau Schlesinger unter 033931/55 104 wenden.

Ergänzende Informationen: