Sachbearbeiter Disposition von Bw-Fahrzeugen (m/w/d) (Industriekaufmann/-frau)

Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?

• Disposition der Fahrzeuge und Systeme in Instandsetzungseinrichtungen der Leistungserbringer einschließlich Rechnungsprüfung und Auftragsüberwachung
• Beauftragung von Speditionen und Koordination von Transportabläufen
• Du führst ein proaktives Auftragscontrolling durch, überwachen logistische Prozesse, erkennen Abweichungen und sorgst für die Beseitigung
• Als zentrale Ansprechstelle führst Du zur Sicherstellung der reibungslosen Auftragsdurchführung eine lösungsorientierte Kommunikation mit den Leistungserbringern sowie dem Kunden Bundeswehr mittel- und unmittelbar durch

Was musst du mitbringen?

• Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung (Speditionskaufmann, Industriekaufmann)
• Eine zertifizierte Fachausbildung oder zusätzliche Ausbildung / Weiterbildung (Techniker, Meister, Betriebsfachwirt (m/w/d)) wäre wünschenswert
• Min. drei Jahre Berufserfahrung
• Vorlage polizeiliches Führungszeugnis (ohne Eintrag) zwingend erforderlich
• Erfahrungen (min. 2 Jahre) in SAP S/4 HANA (Schwerpunkt Disposition) und einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen - Eine ergebnisorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen:

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrages; ggf. übertarifliche Bezahlung
• Persönliche Betreuung** und Einsatzbegleitung**
• Sichere Urlaubsplanung
• Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)

plusswerk – Unser Job, deine Zukunft!

Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir suchen Dich als Sachbearbeiter Disposition von Bw-Fahrzeugen (m/w/d) , im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, für einen Einsatz in Bonn und Umgebung

Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.