Sachbearbeiter/-in Grundstücks- & Immobilienverwaltung (m/w/d)
Firmenbeschreibung:
Die BGHM fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, strebt sie eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns, wenn Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, Erfahrungen und Perspektiven zu uns kommen. Wir unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilnahme am Bewerbungsverfahren.
Als Sachbearbeiter/-in Grundstücks- & Immobilienverwaltung betreuen Sie Miet- und Eigentumsflächen der BGHM. Sie unterstützen Neu- und Anmietungen von Wohn- und Gewerbeflächen. Ebenso führen Sie Besichtigungen, Abnahmen und Übergaben von Flächen durch. Sie bereiten Mietverträge vor, erstellen und prüfen Nebenkostenabrechnungen und begleiten die Immobilienverwaltung und -veräußerung. Zudem erstellen Sie verschiedene Reports, Berechnungen und Präsentationen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtung Immobilienmanagement bzw. -wirtschaft, BWL/Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss
- Gute Kenntnisse im Mietrecht
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Selbstständige, zuverlässige und analytische Arbeitsweise
- Bereitschaft zu gelegentlichen projektbezogenen Dienstreisen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b-10 BG-AT - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (49.847 - 62.355 € jährlich)
- Einen befristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft
- Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
- Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
- Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz
- Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita
- Verkehrsgünstige Lage und ausreichend kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Sehr gute Anbindung an den ÖPNV
- Frühstücks- und Mittagsangebot in der Kantine
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente
Über den Arbeitgeber
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