Sachbearbeiter/-in Kfz-Zulassungsbehörde (m/w/d) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)
Die kreisfreie Stadt Frankfurt (Oder) mit ca. 58.000 Einwohnern sucht für die aktive Gestaltung ihrer weiteren Entwicklung zielstrebige, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeiten. Für die Nutzung der besonderen Möglichkeiten und Potenziale der Stadt werden hohe Kreativität, Entscheidungsfreude und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft erwartet.
Die Stadt Frankfurt (Oder) fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber/-innen (m/w/d). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Der künftige Aufgabenbereich umfasst:
- Sachbearbeitung Kfz-Zulassungswesen
- Durchführung der Neuzulassungen, Umschreibungen, Außerbetriebsetzung von Fahrzeugen, Änderungen der Halterangaben und Fahrzeugangaben, rote Kennzeichnen usw. einschl. Einarbeiten von Änderungsmerkmalen anderer Zulassungsbehörden sowie Unterschreiben und Siegeln der Fahrzeugdokumente und Siegeln der Kennzeichentafeln; Erstellung von Ersatz-Fahrzeugdokumenten,
- Festlegung der Gebühren entsprechend Vorgangsart,
- Bearbeitung von Vorgängen gemäß Landesschifffahrtsverordnung,
- Abnahme von Versicherungen an Eides Statt gem. § 27 Absatz 1 und 2 Verwaltungsverfahrensgesetz i. V. m. § 5 StVG 1.
- Bürgerservice (Meldewesen)
- Erteilung von Auskünften,
- Bearbeitung melderechtlicher Vorgänge im Zusammenhang mit Zuzug von außerhalb und Umzug innerhalb von Frankfurt (Oder),
- Fertigung von Beglaubigungen und Melde-bescheinigungen,
- Ausstellung von Bewohnerparkausweisen 1.
- Überwachung der Einhaltung der Melde- und sonstigen Pflichten der Fahrzeughalter (gem. STVO, § 15 Fahrzeug-Zulassungs-verordnung, Straßenverkehrs-Zulassungs-Verordnung, usw.)
- Registrierung und Überwachung von Verkaufsanzeigen, Adressänderungen und Amtshilfeersuchen,
- Erteilung von Auskünften aus dem örtlichen Fahrzeugregister,
- Registrierung und Überwachung der Mängelbeseitigung an Fahrzeugen entsprechend vorliegenden Mängelanzeigen 1.
- Durchführung der Verwaltungsverfahren zur Durchsetzung der Melde- und sonstigen Pflichten gem. § 5 Fahrzeug- Zulassungsverordnung (Mängelanzeigen)
- Prüfung des Sachverhaltes,
- Anhörungsverfahren,
- Erlass Ordnungsverfügung,
- Festsetzung von Zwangsmaßnahmen, - Festsetzung Gebühr und Erstellung Gebührenbescheid 1.
- Bearbeitung von Versicherungsanzeigen gem. § 29 StVZO, sowie Bearbeitung der Anzeigen vom Finanzamt über nicht gezahlte Steuern
- Überprüfung der Anzeigen
- Fertigen von Ordnungsverfügungen bei erloschenem Versicherungsschutz, sowie bei nicht gezahlter Kfz-Steuer
- Fahndungsausschreibung (bundesweit)
- Überwachung der eingeleiteten Zwangsmaßnahmen (z.B. Zwangsentstempelung) - Amtshilfe an andere Bereiche des Amtes für Ordnung und Sicherheit sowie an andere Kfz-Zulassungsbehörden - Erstellen der Gebührenbescheide - Einarbeitung der Ergebnisse (z.B Abmeldung des PKW) 1.
- Bearbeitung des Postein- und Postausgangs
- Registrierung der Wertsendungen
- Kuvertierung des Postausgangs 1. **
- Erstellen von Widerspruchsbescheiden zu Ziff. 4.** (bis zur Unterschrift durch die Gruppenleitung) 1.
- Vorbereiten von Entscheidungen zu Stundung, Niederschlagung und Erlass für erstellte Gebührenbescheide
Wir erwarten:
- Angestelltenlehrgang I, Verwaltungsfachangestellte/-r oder Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- Die Stelle ist für Schwerbehinderte geeignet.
Wir bieten:
- eine faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 7
- zusätzlich eine leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung
- eine bessere Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
- monatliche Bezuschussung eines Firmentickets
Im Amt für Ordnung und Sicherheit (Amt 32), in der Abteilung Bürgerservice ist zum 01.01.2027 die Stelle als Sachbearbeiter/-in Kfz-Zulassungsbehörde (m/w/d) zu besetzen. Die Besetzung der Stelle erfolgt möglichst in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).