Sachbearbeiter Informationstechnik (w/m/d) (Administrator)

• Standortübergreifende Administration des Netzwerkes des TLV
• Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Ausfallsicherheit der zentralen IT (Server- und Systemtechnik)
• Planung und Konzeption für den Einsatz neuer IT-Anwendungen bzw. neuer Softwareversionen
• Nutzerbetreuung bezüglich netzwerk- und betriebssystemtypischer Fragestellungen
• Nutzerunterstützung bei der Anwendung der im TLV installierten Standardsoftware (MS Office)
• Hard- und Softwareinstallationsarbeiten im bedarfsweisen Einzelfall
• Pflege des IT-Bestandsverzeichnisses

Notwendige Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium auf der Qualifikationsebene Bachelor bzw. Diplom (FH) oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen in einer informationstechnischen Fachrichtung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) mit Mindestabschlussnote „befriedigend“ oder:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare informationstechnische Berufsausbildung mit Mindestabschlussnote „befriedigend“ sowie entsprechende Zertifizierungen oder Fortbildungsnachweise in zwei IT-Fachgebieten (z. B. Systemadministration, IT-Sicherheit, Datenbankadministration)
• sowie:
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Außendiensttätigkeit an andere Standorte des TLV Weitere Anforderungen:
• Anwendungsbereite Fachkenntnisse in Konzeption, Betrieb bzw. Nutzung von Netzwerkumgebungen im Bereich LAN (TCP/IP), Virtualisierungsumgebungen auf der Basis von VMware, Datenbanken (SQL-Server), Mailservern auf der Basis MS-Exchange, MS-Office und MS-Betriebssysteme
• Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
• Fähigkeit zur Teamarbeit und zum selbständigen Arbeiten
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verschwiegenheit und Gewissenhaftigkeit
• Erfahrungen und Kenntnisse im Zusammenhang mit der Anwendung von Rechtsvorschriften in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil.

Wir bieten:

Stellenausschreibung - Kennziffer: SB-IT 15-01/2026

• Ein interessantes vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld in einem engagierten interdisziplinären Team mit einem guten kollegialen Betriebsklima
• Unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes
• Sichere Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
• Moderne technische Ausstattung und einen ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz
• Gleitende Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub
• Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Die Stelle ist für Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) vorgesehen, aber auch für Teilzeitbeschäftigung (Mindestumfang 90 Prozent der Vollzeitbeschäftigung) geeignet.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung, Leistungsfähigkeit und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der tarifrechtlichen sowie fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L.