Job-Nr. 30211286
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Sachbearbeiter ordnungsbehördliche Aufgaben, Lebensmittelüberwachung (m/w/d) (Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst)

Landkreis Elbe-Elster Der Landrat vor 1 Wochen
VollzeitHybrid
StandorteHerzberg, Brandenburg +1

IHR AUFGABENBEREICH UMFASST

  • Erstellung von Bescheiden (Anhörungen, Ordnungsverfügungen, Anordnungen mit sofortiger Vollziehung für die Bereiche Lebensmittel- und Futtermittelüberwachung sowie Fleischhygiene in fachlicher Abstimmung) •
  • Widerspruchsbearbeitung und verfassen von Stellungnahmen für das Verwaltungsgericht •
  • Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten inkl. Durchführung von Anhörungen im Ordnungswidrigkeitenverfahren •
  • Fachanwendungsbetreuung, Administrator für die Fachsoftware im Bereich Verbraucherschutz (Balvi iP1+iP2, FISVL, Mobil XT, Mobil 3), Systembetreuer für die Anwendungen DMS, Team, WinOwiG und GIS und Internetredakteur •
  • Prüfung, Verteilung und Ablage des gesamten elektronischen Postverkehrs im Bereich Lebensmittelüberwachung •
  • fachliche Prüfung von Dokumenten für Lebensmittel- und Futtermittelüberwachung/Fleischhygiene auf inhaltliche Richtigkeit und Anwendbarkeit (Kompatibilitätsprüfung) in der Fachsoftware •
  • Bearbeitung von Straftaten und Gewerbeanmeldungen im Zuständigkeitsbereich •

SIE VERFÜGEN ÜBER

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom) der Fachrichtung öffentliche Verwaltung oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. Angestelltenlehrgang II •
  • Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung insbesondere mit der Verwaltungsgerichtsordnung (VwGO), Verwaltungsverfahrensgesetz/-recht (VwVfG) und Verwaltungsvollstreckungsgesetz (VwVG) •
  • gewissenhafte, strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise •
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und den neuen Medien •
  • gute Kenntnisse zu rechtlichen Grundlagen des Lebensmittel-, Futtermittel- und Hygienerechts und im Bereich im Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz •
  • Stressstabilität und Belastbarkeit (ständige Termingebundenheit), Team- und Kommunikationsfähigkeit •
  • gute Auffassungsgabe und die Bereitschaft zur selbstständigen Weiterbildung •
  • Zusatzqualifikation als amtliche/r Fachassistent/in (inkl. TUS) wünschenswert

Anforderungen an den Bewerber:

  • Grundkenntnisse: Softwaresystem BALVI iP, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Verbraucherschutzrecht, Kassenwesen (öffentliche Verwaltung), Elektronische Medien, Ordnungswidrigkeitenrecht
  • Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Berichtswesen, Information, Statistik, Lebensmittelhygiene, Lebensmittelkontrolle, -überwachung

WAS WIR BIETEN

  • einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich, um an der Entwicklung unserer Verwaltung und Region mitzuwirken •
  • die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch Teilzeitbeschäftigung, Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit des Arbeitens von zu Hause nach entsprechender Einarbeitung •
  • Bezahlung nach dem TVöD inkl. Nebenleistungen wie Jahressonderzahlung, Krankengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Stufenaufstiege und vermögenswirksame Leistungen •
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements u. a. Firmenfitness über den Anbieter EGYM-Wellpass und Fahrradleasing

Im Amt für Veterinärwesen, Lebensmittelüberwachung und Landwirtschaft des Landkreises Elbe-Elster besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachbearbeiter ordnungsbehördliche Aufgaben, Lebensmittelüberwachung(m/w/d) Die Stelle ist mit 1,0 VZE (39 h/Woche) zu besetzen und eine nach der Entgeltgruppe 9b TVÖD bewertete Tätigkeit. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wichtiger Hinweis zur Übersendung Ihrer Unterlagen an den Arbeitgeberservice Elbe-Elster: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Weiterleitung an den ausschreibenden Arbeitgeber zu.

Ergänzende Informationen:

Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Über den Arbeitgeber

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