Job-Nr. 67893848
SR
Sachbearbeiter ordnungsbehördliche Aufgaben/Fundbüro (m/w/d)
Stadt Rheinsberg vor 1 Wochen
VollzeitHybrid
StandortRheinsberg, Brandenburg
Bearbeitung von Angelegenheiten des ruhenden Verkehrs im Innendienst sowie der öffentlichen Sicherheit und Ordnung, insbesondere Ahndung und Durchführung von Verwarn- und Bußgeldverfahren hinsichtlich Verkehrs- und allgemeinen Ordnungswidrigkeiten gemäß Stadtordnung, Straßenreinigungssatzung sowie sonstiger einschlägiger Rechtsgrundlagen
- Erlaubniserteilung bzw. Ahndung gemäß Sondernutzungs- und Sondernutzungsgebührensatzung
- Erteilung von Ausnahmegenehmigungen gemäß § 7 Landesimmissionsschutzgesetz
- Aufnahme und Registrierung von Fundsachen, Verwahrung sowie Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Versteigerungen
- Durchsetzung der Hundehalterverordnung des Landes Brandenburg, einschließlich der Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Ordnungsverfügungen und bei der Widerspruchsbearbeitung
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Angestelltenlehrgang I oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- sehr gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und in den anzuwendenden Rechtsvorschriften (z.B. VwVfG, OBG, Hundehalterverordnung Bbg)
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität
- gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen, Erfahrungen in der Anwendung des Fachverfahrens WinOWiG sind wünschenswert
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten:
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer modernen Verwaltung
- kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten bzw. Teilzeitmodelle und mobile Arbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- entsprechend der tariflichen Regelungen ein jährliches Leistungsentgelt
- Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD (VKA) und wird mit der Entgeltgruppe 8 vergütet. Schwerbehinderte (bitte Nachweis beifügen), werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Über den Arbeitgeber
SR
Stadt Rheinsberg
Unternehmen · Rheinsberg
5
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