Sachbearbeiter:in Stabsstelle Steuerrecht (1532/16/26) (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)
Das Bischöfliche Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit Sitz in Rottenburg am Neckar ist einer der größten Arbeitgeber in der Region. Um das Leben in der Katholischen Kirche von Rottenburg-Stuttgart zu unterstützen und zu koordinieren, zu strukturieren und zu finanzieren, arbeiten im Bischöflichen Ordinariat Menschen gemeinschaftlich zusammen. Für die Stabsstelle Steuerrecht im Bischöflichen Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Sachbearbeiter:in Stabsstelle Steuerrecht (1532/16/26) (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50% Standort Eugen-Bolz-Platz 1 72108 Rottenburg am Neckar Vertragsart Teilzeit 1532/16/26
Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere:
- Ausarbeitung von gutachterlichen Stellungnahmen zu steuerlichen Themen •
- Bearbeiten von Anfragen zu steuerlichen Sachverhalten •
- Erstellung von Gremienvorlagen bezüglich steuerlich relevanten Entscheidungen •
- Auswertungen und Analysen zu steuerlichen Fragestellungen •
- Erstellung von Steuererklärungen und Steuervoranmeldungen •
- Prüfung von Steuerbescheiden •
- Unterstützung bei Tax Compliance Management System
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung zum/r Steuerfachangestellte:n, im Idealfall mit Weiterbildung zum/r Steuerfachwirt:in, Finanzwirt:in oder Diplomfinanzwirt:in •
- Berufserfahrung in steuerrechtlichen Angelegenheiten ist von Vorteil •
- gute Kenntnisse in Umsatzsteuerthemen •
- fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office (Microsoft Excel, Outlook usw.) •
- zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise •
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft •
- ein sehr gutes analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit •
- Freude und Spaß an der Arbeit
Freuen Sie sich auf:
- eine unbefristete Anstellung in einem sicheren Arbeitsumfeld •
- ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet •
- ein engagiertes Team zur Zusammenarbeit •
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle •
- Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits •
- vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 9b AVO-DRS. Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Über den Arbeitgeber
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