Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personalbetreuung (ELZ) (m/w/d) (Personalsachbearbeiter/in)

Ihre Aufgaben

Die Bearbeitung der personellen Angelegenheiten der Dienstkräfte des Stabes der Landespolizeidirektion, einschließlich der entsprechenden zahlungsrelevanten Einpflege im IT-Fachverfahren Integrierte Personal Verwaltung (IPV) und im Personal- und Zeitmanagement-System (PuZMan). Darüber hinaus übernehmen Sie die Auswertung und Umsetzung gesetzlicher Bestimmungen, Geschäftsanweisungen und sonstiger Verwaltungsvorschriften an die Dienstkräfte. Außerdem wirken Sie bei der Beantragung von polizeiärztlichen Untersuchungen zur Feststellung der Dienst- bzw. Arbeitsfähigkeit mit, übernehmen die Bearbeitung von Dienst- und Arbeitsunfällen sowie die Mitwirkung bei Anträgen (z. B. Änderungen von Regelarbeitszeiten, Nebentätigkeiten, usw.).

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine gleichwertige Ausbildung (z. B. Verwaltungslehrgang I, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation o. ä. kaufmännische Berufsabschlüsse), Basisqualifizierung II oder durch mehrjährige Tätigkeiten erworbene gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.Zur Ausführlichen Beschreibung des Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button "weitere Informationen".

Das bieten wir

GesundheitsmanagementBetriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops)Flexible ArbeitszeitenVereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

• Arbeiten für das GemeinwohlEine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personalbetreuung (ELZ) (m/w/d)Wir stehen für BerlinDie Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt - sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.