Sachbearbeitung (m/w/d) Controlling und KLR
Die Stadt Garbsen bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle: Sachbearbeitung (m/w/d) Controlling und KLR Besoldungsgruppe A 11 NBesO | Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA | Vollzeit | unbefristet
Für diese Werte stehen wir Die Stadt Garbsen strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Stadt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von männlichen, weiblichen und divers geschlechtlichen Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir schätzen die interkulturelle Kompetenz unserer Beschäftigten und pflegen ein offenes Arbeitsklima, das frei von Vorurteilen ist. Chancengleichheit wird für alle Bewerbenden gewährleistet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben
- konzeptionelle Entwicklung und Weiterentwicklung des strategischen und operativen Controllings sowie des Sachgebietes Controlling und KLR" zu einer zentralen betriebswirtschaftlichen Steuerungseinheit
- Entwicklung und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Haushaltscontrollings einschließlich Berichtswesen, Prognosen, Kennzahlen- und Zielsystemen zur Unterstützung der Verwaltungsleitung und politischer Gremien
- Konzeption und Weiterentwicklung des Investitions- und Projektcontrollings sowie Begleitung bedeutender Investitionsmaßnahmen hinsichtlich Kostenentwicklung, Finanzierung, Fördermitteln, Risiken und Folgekosten
- Durchführung komplexer Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und betriebswirtschaftlicher Analysen sowie Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen
Erwartet werden
- die Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) oder
- ein erfolgreicher Abschluss als Bachelor of Arts Verwaltungswissenschaft (inklusive vorheriger Studienabschlüsse, z. B. Diplom Verwaltungswirt/ in (FH)) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen/allgemeinen Verwaltung oder
- ein abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt
- Finanzwesen oder
- Controlling oder
- Rechnungswesen oder
- öffentliche Betriebswirtschaft oder
- durch Diplom (Universität)-/Master-Abschluss in dem vorgenannten Schwerpunkt erworbene gleichwertige Fähigkeiten oder
- eine erfolgreich abgelegte Prüfung als Verwaltungsfachwirt/-in (Angestelltenprüfung II) oder
- Aufstiegsprüfung nach 33 NLVO
- mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Finanzmanagement, in der Haushaltssteuerung, Kosten- und Leistungsrechnung oder vergleichbaren betriebswirtschaftlichen Aufgabenfeldern
- Deutsch im Kompetenzniveau C1 gemäß des Europäischen Referenzrahmens für Nicht-Muttersprachler/-innen
Darüber hinaus erwünscht fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht, insbesondere NKomVG und KomHKVO, sowie der doppischen Haushaltsführung
- vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Controlling, Kennzahlenmanagement, Berichtswesen, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen
- ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Finanz-, Kosten- und Leistungsdaten strukturiert auszuwerten und adressatengerecht aufzubereiten
- Erfahrungen in der Entwicklung und Implementierung von Controlling- und Steuerungsinstrumenten sowie in der konzeptionellen Weiterentwicklung von Controlling- und KLR-Systemen
- Kenntnisse im Projekt- und Investitionscontrolling sowie in der Bewertung von Folgekosten und langfristigen finanziellen Auswirkungen kommunaler Maßnahmen
- sicheres und überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit in der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich für Verwaltungsleitung und politische Gremien aufzubereiten
Wir bieten
- eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fortbildung und Qualifizierungsmaßnahmen
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Homeoffice oder Telearbeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- eine zusätzliche variable und leistungsorientierte jährliche Einmalzahlung
- betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte
- Jahressonderzahlung
- Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf
- Teilnahme an einem corporate-benefits Programm
- Angebot von Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Jobticket als vergünstigtes Deutschlandticket
- vergünstigte Lademöglichkeiten von Elektrofahrzeugen am Rathaus
- Möglichkeit des Fahrradleasings