Sales Partner Manager (m/w/d) im Bereich Handwerk

• Gewinnung und Entwicklung von Handwerksbetrieben als Partner für E.ON Home Energy Management und Home Comfort
• Ansprache und Akquise von Partnerbetrieben für Beratung, Verkauf, Installation und Inbetriebnahme bei PV-Anlagen, Wallboxen, Speichern und Wärmepumpen
• Telefonische Akquise (Kalt- und Warmakquise), Online-Beratung und ggf. Vor-Ort-Termine mit Partnern und Geschäftsführung
• Planung und Durchführung von Online-Events und Qualifizierungsmaßnahmen für Partnerbetriebe
• Persönliche Besuche zur Beziehungspflege und Sicherung der Zusammenarbeit
• Beratung zu Produkten, Systemen und Prozessen sowie Vermarktungs- und Installationskonzepten
• Unterstützung beim Geschäftsaufbau, Onboarding und Tool-Einführung
• Pflege der Partnergewinnung (CRM, Leads, Forecasts) und Berichtswesen
• Zusammenarbeit mit internen Bereichen zur optimalen Partnerbetreuung

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder Partnermanagement, idealerweise mit Handwerkspartnern
• Kenntnisse in Photovoltaik, Speicher, E-Mobilität, Wärmepumpen oder Energie- und Gebäudetechnik
• Erfahrung in telefonischer Akquise und Online-Vertriebsgesprächen
• Stark in Vertrieb, Partnergewinnung und langfristigen Kooperationen
• Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Inhaber:innen und Entscheider:innen aufzubauen
• Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sicheres Auftreten
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Selbstorganisation
• Motivation, Eigeninitiative und regionale Reisebereitschaft
• Deutschkenntnisse mind. C1, weitere Sprachen von Vorteil
• Führerschein Klasse 3 bzw. B

Wir laden deine Energie auf! - Das erwartet dich

• Familienfreundlich Arbeiten: Wir ermöglichen dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten.
• Strukturierter Einstieg: Du wirst fundiert eingearbeitet – mit klarer Orientierung, persönlichen Ansprechpersonen und einem Team, das dich unterstützt.
• Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch passende Qualifizierungsangebote.
• Teamkultur mit Rückhalt: Du arbeitest in einem professionellen, kollegialen Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind.
• Gesunde Balance: Wir achten auf einen fairen Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit – ergänzt durch vielfältige Angebote rund um Gesundheit, Sport und Wohlbefinden.