Schlosser (m/w/d) (Betriebsschlosser/in)
Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Unternehmen im Bereich technischer Anlagen- und Systembau in Geisa. Die Schwerpunkte liegen in der Planung, Fertigung und Montage hochwertiger Systeme für Industrie und Gewerbe. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schlosser (m/w/d) mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis.
Das ist aba & abakus
Wir sind aba & abakus – Ihr etablierter Personaldienstleister mit dem Anspruch, Arbeit fair und persönlich zu gestalten. Ob Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung oder beides kombiniert: Seit über 28 Jahren bringen wir Menschen in Jobs, die zu ihnen passen – und begleiten sie dabei nicht nur bis zum Vertrag, sondern darüber hinaus. Tarifliche Bezahlung, echte Zusatzleistungen und feste Ansprechpartner, die sich kümmern, sind für uns keine Versprechen auf dem Papier, sondern Alltag. Egal ob Berufseinstieg, Wiedereinstieg oder neuer Kurs – bei aba & abakus sind Sie vom ersten Tag in guten Händen.
- Fertigung, Bearbeitung und Montage von Metall- und Stahlbauteilen nach technischen Zeichnungen
- Instandhaltung und Reparatur von Bauteilen und Anlagen
- Qualitätskontrolle und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
- Zusammenarbeit mit der Fertigung und dem technischen Service
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Metallbearbeitung oder im Anlagenbau von Vorteil
- Kenntnisse im MAG-, WIG- oder Lichtbogenschweißen wünschenswert
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein Klasse B von Vorteil
Viele gute Gründe für uns
- Einstieg ohne Probezeit – Sie sind ab dem ersten Tag fester Teil unseres Teams
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – für faire und verlässliche Bedingungen
- Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen – on top zu Ihrem Stundenlohn
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – als zusätzliche Anerkennung für Ihren Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – abhängig von Ihrer Betriebszugehörigkeit
- Auftragsbezogenes Fahrgeld – damit Sie nicht auf Ihren Fahrtkosten sitzenbleiben
- Feste Ansprechpartner – die Sie persönlich betreuen und das Beste für Sie rausholen
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktionen – bis zu 1.000 € - Online-Mitarbeiterrabatte z. B. bei Adidas oder O2