Senior Digital Marketing Manager (m/w/d)

• Social Media mit einer klaren Handschrift. Sie entwickeln unsere Kanäle strategisch und operativ weiter: Inhalte, Formate, Kampagnen und den Dialog mit unserer Community.
• Content, der MEISSEN erlebbar macht. Sie erzählen unsere Geschichten in Bild, Film und Text. Sie fotografieren, filmen und schneiden auch selbst; größere Produktionen steuern Sie mit Kreativen und Agenturen.
• Newsletter und Website, die begeistern und wirken. Sie entwickeln Inhalte und digitale Inszenierungen, die unsere Produkte begehrlich machen, Kunden binden und zum Kauf anregen.
• Ideen, die ins Ziel kommen. Sie koordinieren interne Teams und externe Partner, behalten Qualität, Termine und Budget im Blick und entwickeln Maßnahmen anhand ihrer Ergebnisse weiter.

• Mehrjährige Erfahrung in Social Media und digitaler Markenkommunikation auf Unternehmens- oder Agenturseite – idealerweise für anspruchsvolle Marken aus Luxury, Design, Fashion, Lifestyle, Hospitality oder Kultur.
• Ein sicheres Auge für Bildwelten, Typografie und Gestaltung sowie praktische Erfahrung in Fotografie, Videoproduktion und Schnitt.
• Erfahrung mit Newsletter-/CRM-Kommunikation und Websiteinhalten. Sie beherrschen Contentplanung und nutzen Kennzahlen, um Wirkung zu verstehen und zu verbessern.
• Gespür für Luxus, Interesse an Kunst, Design und Kultur und die Fähigkeit, Tradition zeitgemäß zu interpretieren.
• Kreativität und wirtschaftliches Denken. Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und verbindlich, treiben Themen voran und behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick.

Was Sie bei MEISSEN erwartet

• Eine Marke, die es nur einmal gibt. Über 315 Jahre Geschichte, außergewöhnliche Handwerkskunst und Produkte, die weltweit Menschen begeistern – mit Geschichten und Einblicken, die Sie direkt vor Ort entdecken können.
• Raum für Ihre Ideen. Sie übernehmen Verantwortung, setzen eigene Impulse und gestalten die digitale Präsenz von MEISSEN aktiv mit. Ihre Arbeit ist sichtbar und Ihre Ideen sind gefragt.
• Kurze Wege und echte Zusammenarbeit. Sie arbeiten nah an unseren Werkstätten, Produkten und Menschen – in einem engagierten Team, das gemeinsam etwas bewegen möchte.
• Rahmenbedingungen, die passen: 38-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffie Tage, Mitarbeiterrabatte, Altersversorgung, Mitarbeiterrestaurant, Gesundheitsangebote, etc.