Senior Inhouse Jurist (m/w/d) Vollzeit • Finance • Wien
Wir sind die Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft (öGIG). Wir versorgen als Teil der Allianz-Gruppe Regionen in ganz Österreich mit Glasfaser-Infrastruktur und bringen 100 % Glasfaser bis ins Haus. Wir sehen es als unsere Aufgabe, den Breitband-Ausbau für ein digitales Österreich voranzutreiben. Werde Teil unseres Teams und schreib an unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte mit. Bewirb dich jetzt als Anstellungsart: Vollzeit Ort: Wien Gehalt: ab € 70.000,– brutto p.a.
Das machst du bei uns.
Du bist zentrale:r rechtliche:r Ansprechpartner:in für unsere Unternehmensbereiche und berätst diese in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen.
- Eigenständige Erstellung, Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer Verträge, insbesondere im Telekommunikations- und Baubereich
- Analyse und Bewertung rechtlicher Risiken sowie Erarbeitung von Lösungen
- Aufbereitung und Beurteilung komplexer Sachverhalte und Begleitung von Verfahrensführungen im Zivil- und Verwaltungsbereich
Womit du bei uns punktest.
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Masterstudium Wirtschaftsrecht
- Erfolgreich abgelegte Rechtsanwaltsprüfung und/oder langjährige Erfahrung als Unternehmensjurist:in
- Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer kernjuristischen Tätigkeit, einschließlich Erfahrung mit streitigen Verfahren
- Fundierte Erfahrung im Vertragsrecht und in der Begleitung von Transaktionen
- Kenntnisse im Recht regulierter Industrien, insbesondere im Telekommunikationsrecht und/oder Baurecht, von Vorteil
- Kenntnisse im Wettbewerbs- und Datenschutzrecht von Vorteil
- Ausgeprägtes Verständnis für rechtliche und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Großes Interesse daran, den Aufbau und die Weiterentwicklung des Unternehmens aus juristischer Perspektive aktiv mitzugestalten
Darauf kannst du dich freuen.
- Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell ohne fixe Kernzeit.
- Hybrides Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
- Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima mit "Du-Kultur".
- Wir bieten dir die Möglichkeit, zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote auf Basis von Mitarbeitergesprächen.
- Professionelles Onboarding, Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen, sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Viele attraktive Benefits (Essensgutscheine, betriebliches Gesundheitsmanagement, laufende gemeinsame Events,..). Gute Arbeit lohnt sich bei uns.
Je nach Erfahrung und Qualifikation bieten wir ein überkollektivvertragliches Jahreszielgehalt (Vollzeit, All-In) ab EUR 70000 brutto p.a.
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