Job-Nr. 44666257
CB

(Senior) Product Manager (m/w/d) Cards

Creditplus Bank AG vor 1 Wochen
VollzeitHybridSenior
StandortStuttgart, Baden-Württemberg
  • Verantwortung für Vision, Roadmap und Performance der Kartenprodukte im Daily-Banking-Produktportfolio
  • Weiterentwicklung des Kartenangebots entlang von Customer Journey, Pricing, Features und operativer Umsetzbarkeit
  • Steuerung und fachliche Abstimmung mit externen Karten und Service Partnern
  • Identifikation und Priorisierung neuer Features, Services und Optimierungen auf Basis von Kundenbedürfnissen und Geschäftszielen
  • Übersetzung strategischer Anforderungen in fachliche Konzepte, Epics, User Stories und Abnahmekriterien
  • Steuerung der Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit Engineering, UX, IT und Operations
  • Sicherstellung von Go-live-Readiness, operativen Prozessen und produktbezogener Kundenkommunikation
  • Verantwortung für Product Governance, regulatorische Anforderungen sowie relevante Scheme-Vorgaben
  • Monitoring von Produktperformance, Kundenfeedback und operativen Auffälligkeiten sowie Ableitung von Verbesserungen
  • Mitwirkung an Business Cases sowie an der wirtschaftlichen und preislichen Weiterentwicklung der Kartenprodukte im regulatorischen Rahmen
  • Abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Finance, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Product Management von Kartenprodukten im Banking- oder Payment-Umfeld
  • Fundierte praktische Kenntnisse des Debit- und / oder Kreditkartengeschäfts sowie der relevanten Kartenprozesse und Customer Journeys
  • Erfahrung mit denAnforderungen und Regelwerken internationaler CardSchemes,insbesondereVisa- und / oder Mastercard
  • Nachgewiesene End-to-End Verantwortung für Produkt-Roadmaps, Produktentwicklung und Delivery
  • Erfahrung in agilen Umfeldern und in der Zusammenarbeit mit Engineering-, UX- und cross-funktionalen Teams
  • Starkes analytisches Verständnis sowie Erfahrung in der Steuerung von Produkten anhand vonKPIs, Kunden- und Geschäftsdaten
  • Sicherer Umgang mit Governance-, Risiko- und Compliance-Anforderungen in regulierten Umfeldern
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Worauf du dich freuen kannst

  • 30 Tage Urlaub und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember
  • Attraktives Gehaltspaket: 13 Gehälter, Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen
  • Räumliche Flexibilität: bis zu 60% mobiles Arbeiten sowie Workation
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Early Bird oder Nachteule? Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell
  • Sinnstiftend: unser soziales und grünes Engagement im Alltag manifestiert sich in unserer Arbeit an zahlreichen wertvollen ESG- und CSR-Projekten für ein besseres Zusammenleben in Umwelt und Gesellschaft
  • Work & Life: mit unserem Partner voiio (Employee Assistance Program) unterstützen wir dich in Beruf und Privatleben. Von Alltagsfragen bis Notfallhilfe - hier findest du alles von Coaching, Vermittlung, Live-Events und noch viele weitere tolle Angebote
  • Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: wir investieren mit dir in dein Development mit bedarfsgerechten Trainings, Konferenzen, LinkedIn Learning und vielem mehr
  • Gesundheit: unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten wie z.B. Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstagen
  • Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
  • Für unser Wir: Freue dich auf Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents
  • Attraktive Mitarbeitervorteile: Zuschuss zur gesunden Mitarbeiterverpflegung im Büro, kostenloses Wasser, Kaffee & Tee, Vitaminkick: regelmäßiger Obst- und Gemüsekorb, Fahrradleasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate Benefits, Mitarbeiterdarlehen
  • Betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen

Über den Arbeitgeber

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Creditplus Bank AG
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