Senior Project Manager (m/w/div.)

• Eigenständige Planung, Koordination und Überwachung von (Groß-) Projekten im Anlagenbau
• Führung des Projektteams unterschiedlicher Fachbereiche inklusive externer Planungsteams
• Einhaltung von vertragsrelevanten Termin- und Kostenvorgaben sowie Qualitätsanforderungen
• Ansprechpartner für Kunden, Koordination offener Themen / RAIL (Rolling Action Item List)
• Erstellung der Anforderungsspezifikation und Schnittstellenbeschreibung für Nachauftragnehmer sowie Erstellung des Berichtswesens
• Durchführung des Change-/ und Claim-Management
• Dokumentation der Projektabwicklung
• Kontinuierliche Auftrags-Kostenkontrolle und Auftragsberichterstattung

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Materialwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Großprojekte im Maschinen- und Anlagenbau
• Nachweisbare Erfolge in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Projekten mit hohem technischem und kommerziellem Anspruch
• Fundierte Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung im Nachtrags- und Claim-Management
• Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Projektteams und der Koordination internationaler Partner, Kunden und Lieferanten
• Langjährige Erfahrung in der Steuerung sämtlicher Projektphasen von der Auftragserteilung bis zur erfolgreichen Abnahme
• Baustellen- und Inbetriebnahme-Erfahrung im nationalen und internationalen Projektumfeld
• Umfassende Kenntnisse im Vertrags-, Risiko- und Stakeholdermanagement
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Kenntnisse in MS Project
• Eine strukturierte, ergebnisorientierte und analytische Arbeitsweise gehört zu ihrem Arbeitsalltag
• Belastbarkeit sowie souveränes Handeln auch in kritischen Projektsituationen sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
• Ihr Profil wird durch Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Führungs- und Entscheidungskompetenz abgerundet
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
• Internationale Reisebereitschaft zur Projektabwicklung

Wir bieten

• Auf was Sie sich bei uns freuen dürfen:
• Ihr Start bei ALD: Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Ihre Weiterentwicklung: Zielgerichtete Trainings über unsere ALD-Academy, um Sie persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Sonderzahlungen: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Warengutschein, Vermögenswirksame Leistungen
• Work-Life-Balance: Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Mobiles Arbeiten nach Absprache mit Ihrem Vorgesetzten
• Familienservice: Kindergartenzuschuss (150 € netto pro Kind), Familienservice bei Fragen rund um die Familie
• GesundheitsPlus: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung
• Unsere Basics + Corporate Benefits: u.a. kostenfreier Parkplatz, Unternehmensfeiern, Kantinenzuschuss, modern ausgestatteter Arbeitsplatz, flache Unternehmensstruktur, Kommunikation auf Augenhöhe
• Die angegebene Gehaltsspanne dient als Orientierung für ein mögliches Einstiegsgehalt bei ALD und wird individuell auf Basis von Aufgabenprofil, Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt.
• Das ist uns wichtig: Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Nationalität, kulturellem Hintergrund oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Uns ist wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden, jeder Mensch sein Potenzial entfalten kann und gegenseitiger Respekt selbstverständlich ist.