Job-Nr. 8705965

Senior Referent/-in Digitale Bankprozesse (m/w/d)

Fürstlich Castell'sche Bank, CreditCasse AG vor 3 Tagen

VollzeitHybridSenior

StandortWürzburg, Bayern

Die Fürstlich Castell’sche Bank, 1774 gegründet, ist eine unabhängige Privatbank im Familienbesitz. Dank konsequenter Kundenorientierung, einer wertebasierten Haltung und kurzer Entscheidungswege schafft sie Werte für ihre Kundinnen und Kunden – ehrlich, respektvoll und zukunftsorientiert. Neben dem Private Banking ist die Fürstlich Castell’sche Bank als erste „NeoPrivatbank“ mit digitalen Finanzangeboten für alle Vermögensklassen präsent – genauso wie für das Firmenkundengeschäft. Diese einzigartige Kombination macht uns besonders – und genau hier kommst du ins Spiel. Für unsere Abteilung IT / Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Würzburg eine/n Senior Referent/-in Digitale Bankprozesse (m/w/d).

Fürstlich Castell’sche Bank – Wo Menschen und Werte wachsen.

Dein Tätigkeitsbereich

Du konzipierst, modellierst, implementierst und entwickelst digitale Prozesse im Atruvia-Bankverfahren sowie auf der Atruvia No-Code-Plattform weiter.
Du betreust, konfigurierst und pflegst bankfachliche Prozesse und Anwendungen und stellst einen stabilen Betrieb im Tagesgeschäft sicher.
Du berätst Fachabteilungen und Prozessverantwortliche als Sparrings- und Lösungspartner zu passenden digitalen Lösungen im Atruvia-Umfeld.
Du analysierst fachliche Anforderungen, leitest tragfähige Lösungskonzepte ab und setzt diese praxisnah um.
Du bewertest Standardlösungen gegenüber bankindividuellen Umsetzungen und identifizierst Digitalisierungs- und Optimierungspotenziale.
Du arbeitest eng mit Bankorganisation, Prozessverantwortlichen, IT und externen Dienstleistern zusammen und begleitest die Überführung fachlicher Prozesse in digitale Lösungen.
Du übernimmst den First- und Second-Level-Support, analysierst Anwendungsfehler, entwickelst Workarounds und steuerst Eskalationen bis zur finalen Lösung.
Du sicherst die Qualität digitaler Prozesse durch Tests, Dokumentation sowie die Einhaltung regulatorischer und sicherheitsrelevanter Vorgaben.

Damit kannst du uns begeistern

Du verfügst über eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit genossenschaftlichem Hintergrund, oder über eine vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägtem bankfachlichem Know-how.
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Atruvia-Umfeld mit und hast ein fundiertes Verständnis für das Zusammenspiel der Module und der Omnikanalplattform.
Du hast fundierte Erfahrung mit No-Code-Plattformen zur Gestaltung digitaler Antrags- und Serviceprozesse sowie deren Anbindung an das Atruvia-Bankverfahren.
Du kannst fachliche Anforderungen strukturiert aufnehmen, analysieren und in tragfähige Lösungskonzepte überführen.
Du besitzt ein gutes Verständnis bankfachlicher Prozesse und relevanter regulatorischer Anforderungen, zum Beispiel im Umfeld von DORA, GwG/KYC.
Du überzeugst durch analytisches Denkvermögen, eine selbstständige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um.
Du trittst verbindlich und serviceorientiert auf, kommunizierst stark als Sparringspartner für Fachbereiche und Prozessverantwortliche und bringst viel Teamgeist, Eigeninitiative und Motivation zur Mitgestaltung der Digitalisierung mit.

Unser Angebot an dich

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung, gestaltest Banking neu und arbeitest in einem innovativen Umfeld, das deine Ideen fördert und dir Eigenständigkeit ermöglicht.
Attraktive Vergütung und Benefits: Du kannst dich auf ein leistungsorientiertes Gehalt freuen und profitierst zusätzlich von einer betrieblichen Altersvorsorge, exklusiven Mitarbeiterrabatten und weiteren attraktiven Benefits.
Work-Life-Balance und Flexibilität: 30 Tage Urlaub, dynamische Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – für eine gesunde Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.
Individuelle Weiterbildung: Du nutzt vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Persönliches Umfeld: Dich erwartet ein Haus mit rund 210 Mitarbeitenden, in dem du mehr bist als eine Nummer. Von Tag eins an bist du erwünscht, gebraucht und willkommen. Wir leben eine Kultur, in der Zusammenarbeit zählt – hier kennt man die Person hinter dem Namen auf dem Bildschirm.