Senior System Engineer (m/w/d)

• Analyse von Problem Reports (PR) auf Systemebene
• Koordination und Nachverfolgung von PR-/CR-Aktivitäten im Projekt
• Erstellung und Aufbereitung von Defekt-Statistiken (z. B. Burn-down Charts, Velocity-Diagramme) für interne und externe Kommunikation
• Überwachung und Steuerung von Defects aus allen Verifikations- und Validierungsbereichen (z. B. HW, SW, Test, Fahrzeug, Kunde)
• Schnittstellenabstimmung mit relevanten Stakeholdern unter Berücksichtigung klar abgegrenzter Verantwortlichkeiten im SW-PR/CR-Management

• Erfahrung in Projektarbeit und -steuerung
• Kenntnisse im Automotive-Produktentstehungsprozess (PEP, SEP)
• Gute Kenntnisse von Entwicklungsprozessen, -werkzeugen und relevanten Tools (z. B. Jira, DOORS, SAP, agile Methoden)
• Ausgeprägte analytische und technische Fähigkeiten
• Sehr gute Kommunikations- sowie Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
• Überzeugungsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

Was wir bieten

• Individuelle Entwicklung: wir bieten interne Schulungen und externe Weiterbildungsmaßnahmen an. Zudem können Sie bei Marquardt eine Vielzahl an Karrierewegen einschlagen - als Führungskraft, in der Projektleitung oder als Experte!
• Tarifliche Vergütungsmodelle: von Zusatzzahlungen bis hin zu 6 bzw. 8 zusätzlichen Urlaubstagen.
• Attraktive Vergünstigungen: Vergünstigte Eintritte in Freizeiteinrichtungen (z.B. Legoland, Ravensburger Spieleland, Südwest Messe etc.) Leasingprogramm für technische Geräte wie z.B. Smartphones
• Sonderprämien: für Ihre Verbesserungsvorschläge im Marquardt Ideenprozess oder für die Vermittlung neuer Mitarbeitenden
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheits- und Obsttage. Betriebsärztliche sowie psychosoziale Betreuung. Verschiedene Sportgruppen (Laufteam, Bike-Treff etc. mit Teilnahme an Sportveranstaltungen). Möglichkeit der Nutzung des örtlichen Tennisplatzes inkl. Trainerstunden (nach Bedarf)
• Infrastruktur: Betriebsrestaurant mit Frischeküche und Cafeteria. Entwicklungs- und Innovationszentrum mit Ausbildungszentrum
• Bike-Leasing
• Arbeitszeitmodell
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung für eine optimale Work-Life-Balance
• Individuelle Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen der betrieblichen Anforderungen
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Sonderurlaubstage z. B. für Umzug und familiäre Ereignisse