(Senior) Technischer Property Manager (m/w/d)* Gewerbe (Objektverwalter/in (Immobilien))
Als einer der führenden Dienstleister im Property Management bietetunser Mandant einen hervorragenden Service im Bereich derImmobilienverwaltung von großen Prestigeobjekten. Das vertiefteKnowhow liegt in den Assetklassen Büro, Shopping-Center,Wohnungsimmobilien u.v.m. Dank der innovativen Lösungskonzepte, derhohen Qualitätsstandards sowie einem verantwortungsbewussten Umgangmit Kunden und den eigenen Mitarbeitern wird eine langfristige underfolgreiche Zusammenarbeit gewährleistet. Aufgrund der weiterenExpansion des Property Management Teams sucht das Unternehmen zumnächstmöglichen Zeitpunkt einen kompetenten (Senior) TechnischenProperty Manager am Standort Leipzig .
Das Aufgabengebiet
- Übergeordnete technische Verantwortung für gewerblich genutzteImmobilien
- Erstellung, Verwaltung, Optimierung und Überwachung vonWartungs- und Instandhaltungsplänen
- Enge Abstimmung mit Mietern undEigentümern
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriftensowie behördlichen Auflagen
- Planung, Vergabe und Kontrolletechnischer Dienstleistungen
- Bewertung haustechnischer Anlagen sowieAnalyse und Optimierung der Betriebskosten
- Ermittlung und Formulierungvon Instandhaltungs- und Modernisierungsbedarfen Budgetierung undKostenkontrolle
- Unterstützung des kaufmännischen PropertyManagements in technischen Belangen und im Reporting DasAnforderungsprofil
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrung imtechnischen Property oder Facility Management von Gewerbeimmobilien
- Technische, handwerkliche oder immobilienökonomische Ausbildung bzw.ein entsprechendes Studium
- Selbstständige und eigenverantwortlicheArbeitsweise
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägteDienstleistungs- und Kundenorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office;Kenntnisse in iX-Haus Plus und DocuWare sind von Vorteil Bereitschaftzu Dienstreisen sowie Führerschein Klasse B
Das Angebot LangfristigePerspektive in einem etablierten, mittelständisch geprägtenImmobilienunternehmen
- Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien undkurzen Entscheidungswegen
- Hohe Eigenverantwortung und direkterKundenkontakt
- Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten 30Tage Urlaub
- Ein überdurchschnittliches Bruttojahresgehalt zzgl.Prämien
- Unbefristete Vollzeitstelle
- Flexible und familienfreundlicheArbeitszeiten
- Homeoffice
- Attraktiver Firmenwagen zur Privatnutzung
Aus Gründen derbesseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitigeVerwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers(m/w/d) verzichtet. SämtlichePersonen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alleGeschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.
Über den Arbeitgeber
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