Software Consultant (m/w/d) (Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule))

• • Kenntnis der Partner IT-Lösungen und deren Funktionalitäten und wie diese angepasst oder konfiguriert werden können
• • Beratung unserer Kunden zur Installation, zum Betrieb und der Anpassung von Partner IT-Lösungen rund um die Themen (EAM/ITSM/BPA)
• • Durchführung von Anforderungsworkshops mit Kunden
• • Finden von Antworten zur Anforderungsrealisierung mit den Partner IT-Lösungsfunktionalitäten oder durch deren Anpassungen bzw. Konfiguration
• • Dokumentation der Lösungskonzepte mittels Spezifikationen • Umsetzung, Qualitätssicherung, Dokumentation und Übergabe der Lösungen an den Kunden

• • abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung als Fachinformatiker
• • Deutschkenntnisse mit mind. Niveau C1 (fluent)
• • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• • konzeptionelle Fähigkeiten
• • analytisches Denkvermögen • Kommunikationsgeschick • Flexibilität • Mobilität/Reisebereitschaft • Sozialkompetenz • Begeisterungsfähigkeit • kommunikative Fähigkeiten
• Erste Praxiserfahrungen:
• • in der Integration von Software zur Unterstützung von Enterprise Architecture Management, Geschäftsprozessmanagement, IT-Service-Management oder anderen Themen
• • fundierte Programmiererfahrung in den folgenden Technologien sind von Vorteil: IdP, SAML2, Zertifikatsmanagement, Objektorientierung, Java, JavaScript, SQL, UML, HTML, CSS, MS Office, MS SQL Server, MS IIS, GraphQL
• • Kenntnisse mit Rest-API Schnittstellen
• • im Projektmanagement bei Software und Beratungsprojekten • bei der Erstellung von Lasten-, Pflichtenheften und Testfällen

Warum wir?

• • Festanstellung, unbefristet
• • intensives Einarbeitungsprogramm inkl. Mentoring
• • frühzeitige Übernahme von Verantwortung in Projekten, ohne dich dabei allein zu lassen
• • vielseitige, anspruchsvolle Projekte
• • angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und innovativen Team
• • individuell planbare Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung
• • attraktives, leistungsorientiertes Einkommenspaket
• • gute Work-Life-Balance
• • Arbeit direkt im Home-Office mit gestelltem allumfassenden Technikpaket oder im Team an innovativen Shared-Office-Standorten
• • Gesundheitsprävention
• • individuelle Benefits. Beispiele: Jobrad, Tankkarte...
• • Teamevents - gemeinsame Qualitätszeit, Beispiele: Kanufahren, Snowboardhalle...