Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) für unser Inklusionsunternehmen

• Sozialpädagogische Beratung und Begleitung von Menschen mit und ohne Behinderung bei psychosozialen, persönlichen und arbeitsplatzbezogenen Fragestellungen
• Individuelle Integrations- und Entwicklungsplanung mit dem Ziel einer nachhaltigen beruflichen Teilhabe
• Aktive Zusammenarbeit im Sozialen Dienst sowie enge Abstimmung mit den betrieblichen Bereichen und weiteren internen Schnittstellen
• Zusammenarbeit und Kontaktpflege mit Kostenträgern und Netzwerkpartnern, insbesondere LVR, Jobcenter, Agentur für Arbeit und sozialen Institutionen
• Mitwirkung bei der Beantragung und Abwicklung von Förderleistungen
• Erstellung von Anträgen, Stellungnahmen und erforderlichen Dokumentationen gegenüber Kostenträgern
• Beteiligung an und Mitgestaltung von Projekten und Fördervorhaben, z. B. in Zusammenarbeit mit Aktion Mensch
• Mitwirkung an der fachlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung unserer inklusiven Beschäftigungsangebote

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A., M.A., Diplom)
• Berufserfahrung im Bereich Arbeitsmarktprojekte sowie berufliche Teilhabe und Integration von Menschen mit und ohne Behinderung, ist erwünscht.
• Gute Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere SGB II, SGBIII, SGB IX und SGB XII sind wünschenswert
• Kenntnisse der Strukturen und Fördermöglichkeiten von Inklusionsbetrieben sind von Vorteil
• Erfahrungen in der Beantragung von Förderleistungen, insbesondere gegenüber dem LVR oder anderen Kostenträgern, sind von Vorteil
• Kenntnisse der arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumente sind wünschenswert
• Einfühlungsvermögen und Empathie verbunden mit einem professionellen und verbindlichen Auftreten
• Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem modernen Inklusionsunternehmen
• Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung
• Ein vielseitiges Arbeitsfeld mit fachlichem Gestaltungsspielraum und eigenen Verantwortungsbereichen
• Möglichkeiten zur individuellen fachlichen Entwicklung und Fortbildung
• Vergütung nach dem BAT-KF Tarifvertrag in Entgeltgruppe SD 12 und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• JobTicket, JobRad & vergünstigte Mitgliedschaft beim Return Sport & Wellness in Mönchengladbach
• Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.