SozialarbeiterIn, SozialpädagogIn oder Erzieherin für die Inobhutnahme für junge Geflüchtete (m/w/d)
Der SKM Osnabrück e.V. setzt sich seit 1963 als Arbeitgeber für Vielfalt, soziale Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander ein. Wir engagieren uns für Menschen am Rande der Gesellschaft und leben Kollegialität sowie echten Teamspirit. Unsere Tätigkeitsfelder umfassen die Jugendhilfe, die Rechtliche Betreuung, die Schuldner- und Insolvenzberatung, die Allgemeine Sozialberatung sowie die Männerberatung. Darüber hinaus sind wir Gesellschafterin der ambulanten und stationären Wohnungslosenhilfe in Osnabrück, SoDi gGmbH, sowie des Beschäftigungs- und Qualifizierungsprojekts Möwe gGmbH. Die moderne Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein besonderes Anliegen. Gemeinsam möchten wir unsere Angebote kontinuierlich weiterentwickeln und zukunftsfähig gestalten – ganz im Sinne unseres Mottos: Miteinander Füreinander! SozialarbeiterIn, SozialpädagogIn oder Erzieherin für die Inobhutnahme für junge Geflüchtete
Ihr Aufgabenschwerpunkt:
Ihre Aufgaben
liegen in der Unterbringung, Versorgung und der alltagspraktischen Begleitung sowie der sozialpädagogischen Beratung und Betreuung der jugendlicher Geflüchteter aus verschiedensten Nationen. In der Arbeit mit der besonderen Zielgruppe der jungen Geflüchteten unterstützen Sie die Orientierung der vornehmlich männlichen Jugendlichen in der Stadt, in den Strukturen und Alltagsbedingungen in Deutschland bis hin zur ärztlichen Grundversorgung, Vermittlung von Deutschkenntnissen und Begleitung in der Perspektiventwicklung. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und erhalten eine strukturierte Einarbeitung.
Ihr Profil:
Sie verfügen über Erfahrungen in der pädagogischen und interkulturellen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien, haben eine gute Beratungskompetenz und im Idealfall eine entsprechende Zusatzqualifikation.
- Ihr Handeln ist ziel- und lösungsorientiert, in der Krisenintervention arbeiten Sie mit sicherem Auftreten.
- Sie sind teamorientiert, kooperativ, flexibel und haben die Bereitschaft, Nacht- und Wochenenddienste zu leisten.
- Sie verfügen über einen Führerschein.
Was wir bieten:
Wir bieten Ihnen
eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, ein gutes Team, regelmäßige Supervision und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung. Eine leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich kirchlicher Zusatzversorgung. Eine Identifizierung mit den Zielsetzungen kirchlicher Caritas wird vorausgesetzt.
Wir suchen eine Mitarbeit im Rahmen von 30 Stunden/Woche, eine Stundenaufteilung ist möglich.
Über den Arbeitgeber
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