Soziale Arbeit im Bereich Familienbildung im Netzwerk und präventiver Kinderschutz (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Der Donnersbergkreis ist eine Gebietskörperschaft in der Region Pfalz des Landes Rheinland-Pfalz. Seit dem 7. Juni 1969 besteht der Donnersbergkreis in seinen heutigen Grenzen. In über 50 Jahren hat sich der Kreis zu dem entwickelt, was er heute ist, geführt von verschiedenen Verwaltungsebenen und getragen von seinen Bürgerinnen und Bürgern. Der Kreis mit seinen fünf Verbandsgemeinden und 81 Ortsgemeinden bietet eine gute Lebensqualität und Infrastruktur sowie eine abwechslungsreiche Landschaft. Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis verantwortet ein großes Spektrum an staatlichen und kommunalen Aufgaben und bietet den knapp 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern spannende und interessante Tätigkeitsfelder. Bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Teilzeitstelle als Soziale Arbeit im Bereich Familienbildung im Netzwerk und präventiver Kinderschutz (m/w/d) mit 13,00 Wochenstunden in der Entgeltgruppe S12 TVöD SuE zu vergeben. Die Befristung erfolgt bis 31.12.2026 für die Dauer einer Projektlaufzeit.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Netzwerkkoordination im Bereich Familienbildung •
- Netzwerkkoordination im Bereich Kinder psychisch kranker Eltern •
- Öffentlichkeitsarbeit einschließlich Social Media
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder ein vergleichbarer Studienabschluss, der zur Ausübung der Stelle befähigt •
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten •
- Anwendung von Instagram und Facebook •
- Gute Kenntnisse im Bereich SGB VIII und präventiver Kinderschutz •
- Für Wiedereinsteiger geeignet
- • Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office Anwendungen
- • Sehr gute Organisations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen auch in kritischen Situationen
- • Bereitschaft zur Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten, in Ausnahmefällen auch an Wochenenden, am Abend und an Feiertagen sowie die Bereitschaft, auch bei einer Teilzeitbeschäftigung an Nachmittagen einsatzbereit zu sein
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt direkt über unser Bewerbungsportal . Über dieses haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) direkt hochzuladen.
Profitieren Sie von den Vorzügen eines öffentlichen Arbeitgebers wie:
- eine betriebliche Altersvorsorge (für Tarifbeschäftigte) •
- eine betriebliche Krankenzusatzversicherung (nach Ende der Probezeit, für Tarifbeschäftigte) •
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Freistellung am 24. + 31.12. •
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) •
- eine sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze • Dienstrad-Leasing (nach Ende der Probezeit, nur bei unbefristeten Stellen) • die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Regenerationstage sowie Funktionszulage für Mitarbeitende im Sozial- und Erziehungsdienst
Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie sind engagiert, leistungsbereit und möchten Ihre Ideen in einem modernen Umfeld innovativ einbringen? Dann bewerben Sie sich!