Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) ISA

• Mitwirkung am Pilotprojekt ambulante Assistenzleistungen nach SGB IX im Anna Leimbach Haus im Bereich „Junge Pflege“ – Schnittstelle Eingliederungshilfe und Pflege
• Unterstützung, Beratung zu Leistungen, Behördenkontakten und Begleitung der Kund*innen in allen Lebensbereichen
• Gemeinsame Erarbeitung realistischer Zukunftsperspektiven und deren Umsetzung mit den Kund*innen und deren Netzwerk
• Begleitung des Gesamtplan-/ Teilhabeplanverfahrens nach BTHG und Kontakt mit den Leistungsträgern
• Intervention bei Krisen und akuten Erkrankungen der Kund*innen
• Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Beteiligung an konzeptioneller Arbeit im Rahmen der Weiterentwicklung der Einrichtungsangebote und Umsetzung neuer juristischer Regelungen in der Eingliederungshilfe

• Ein abgeschlossenes Studium als sozialpädagogische Fachkraft, oder vergleichbare Qualifikation sowie gute EDV-Kenntnisse
• Gute Kenntnisse im Sozialrecht und Erfahrung in der Eingliederungshilfe, insbesondere in der Bedarfsermittlung sind wünschenswert
• Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Selbstorganisation

Wir bieten

• Beschäftigungsumfang von 75 % - entspricht wöchentlich von 28,88 Stunden
• Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.
• Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3864€ – 5370€ (enpricht SuE 11b TVöD-VKA bei Vollzeit) sowie 85% Jahressonderzahlung
• 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12 und der 31.12 arbeitsfrei
• Keine Wochenend- und Bereitschaftsdienste, Einsatzzeiten flexibel nach Absprache
• „Kommen aus dem Frei“Prämie
• Unterstützung durch ein engagiertes Team
• Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
• Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)
• Vorteile für Mitarbeitende
• Gute Parkmöglichkeiten und Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
• Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) Die AWO in Zahlen

Wir bieten

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