Spezialist:in HR-Payroll (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)

Deine Aufgaben Du verantwortest

• Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent in allen abrechnungs- und zeitwirtschaftlichen Themen und bist Schnittstelle zu internen und externen Partnern (u. a. Krankenkassen, Rentenversicherung, Finanzamt, Berufsgenossenschaft und sonstige Behörden)
• Du betreust und entwickelst Personalabrechnungs- und Zeiterfassungssysteme fachlich weiter (Anforderungsmanagement, Prozesse, gesetzliche Anpassungen)
• Du analysierst und optimierst abrechnungs- und zeitwirtschaftliche Prozesse und gestaltest aktiv die Digitalisierung sowie den Ausbau von Self-Service-Lösungen Du wirkst bei Prüfungen und Jahresabschlüssen mit und erstellst Auswertungen, Statistiken und prüfungsrelevante Unterlagen
• Du steuerst Sonderthemen und setzt gesetzliche sowie tarifliche Änderungen eigenständig um

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen/in der Entgeltabrechnung, oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung und Bearbeitung komplexer Sachverhalte mit
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, idealerweise auch im Tarifrecht (TV-V)
• Du gehst sicher mit Personalabrechnungs- und Zeiterfassungssystemen um – idealerweise mit P&I LOGA (Payroll) und Interflex 6020 (Zeiterfassung). Erfahrungen in der Administration oder Weiterentwicklung dieser Systeme sind von Vorteil.
• Du hast Interesse an Digitalisierung, Prozessoptimierung und
• Systemarbeit und arbeitest gerne bereichsübergreifend Du arbeitest
• analytisch, eigenverantwortlich und strukturiert, was Dir dabei hilft,
• auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten Du
• überzeugst durch Deine ausgeprägte Empathie, Deine starke
• Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein hohes Maß an
• Zuverlässigkeit und Diskretion.

Wir bieten Dir Unternehmenskultur

• Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem regionalen
• Versorgungsunternehmen, sinnstiftende Tätigkeit für die Versorgung
• der Menschen in der Region, starker Teamzusammenhalt, offenes und
• familiäres Umfeld, regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen,
• Netzwerkflächen, kostenfreie Getränke, Mittagsangebote, moderne
• Arbeitsplätze inkl. Desksharing Work-Life-Balance Flexibles Zeitkonto
• für geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Tage Urlaub
• bei einer 39-Stunden-Woche Vergütung und Zusatzleistungen
• Tarifvertrag (TV-V), betriebliche Altersvorsorge (VBL), Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendentarife, ÖPNV-Zuschuss Weiterentwicklung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsprogramme mit voller Kostenübernahme, Förderung fachlicher Verantwortungsübernahme Gesundheit und Nachhaltigkeit
• Betriebssport (Wasserski, Darts u. v. m.), Massageangebote, Angebote für Familien/Eltern, E-Bikes zur beruflichen und privaten Nutzung

Wir suchen Dich als Spezialist:in HR-Payroll (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) In dieser verantwortungsvollen Position stellst Du die ordnungsgemäße, fristgerechte und rechtssichere Entgeltabrechnung sicher und übernimmst gleichzeitig eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse im Personalbereich. Dabei arbeitest Du eng im Team mit Kolleg:innen unterschiedlichen Alters zusammen, die ein wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander als Grundlage für erfolgreiche Teamarbeit leben. Das klingt für Dich nach einer spannenden Aufgabe und genau dem Umfeld, das Du suchst? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!