Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Fachrichtung Bautechnik Schwerpunkt Tiefbau
Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit. Für das Projektmanagement unserer regionalen Dienststelle Speyer suchen wir am Standort Bad Bergzabern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen staatlich geprüften Techniker (m/w/d)Fachrichtung Bautechnik – Schwerpunkt Tiefbau – (oder vergleichbare Qualifikation) für den Bereich Straßenbau. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Vorbereitung, Ausschreibung und Abwicklung von Baumaßnahmen
- Vergabe und Vertragsabwicklung von Bauverträgen und freiberuflichen Tätigkeiten
- Abwicklung Bauprogramm und Bauhaushalt für Bundes- und Landesstraßen Das bieten Sie:
- erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik -Schwerpunkt Tiefbau- bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
- Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- EDV-Kenntnisse in Windows-Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einer einschlägigen Fachanwendung wie z.B. iTWO sind wünschenswert, aber nicht Bedingung
Das bieten wir:
- flexible Arbeitszeiten
- einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit den Schwerpunkten Straßenbau sowie konstruktiver Ingenieurbau
- intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
- Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven bis hin zu Führungsaufgaben
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice
- attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
- umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.