Staatlich geprüfte/r Techniker/in (w/m/d) – Fachrichtung Elektrotechnik (Techniker/in - Elektrotechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik)

• Aktive Mitarbeit in den Bereichen Service und Support
• Inbetriebnahmen und Tests beim Kunden vor Ort
• Sie halten die Anlagen unserer Kunden fit und am Laufen
• Ideengeber für mögliche Weiter- und Serviceentwicklungen
• Sie unterstützen die Kollegen bei der Umsetzung der einzelnen Projekte

Ihr Können ist ein wertvolles Modul unserer Leistung:

• Ab 2 Jahren Berufserfahrung wünschenswert
• Staatlich geprüfter Techniker Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Programmierkenntnisse in SPS
• Erfahrungen in der Regelungstechnik
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Führerschein Klasse B - Reisebereitschaft im In- und Ausland - Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamkompetenz

Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), SPS-Programmierung, SPS-Technik

Wir investieren nachhaltig in Ihre Zukunft bei uns und bieten Ihnen

• Mitarbeit in internationalen Projekten für namhafte Kunden wie Volkswagen, Daimler, Hactl, Deutsche Bahn, u.v.m.
• Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen, innovativen Team
• Offene Feedback-Kultur und kollegiales Arbeitsklima
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents zum besseren Kennenlernen
• Coaching und Mentoring durch erfahrene Kollegen
• Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
• Inspirierende Arbeitswelten
• Viele Gestaltungsfreiräume
• Echte Karrierechancen / Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb eines stetig wachsenden Unternehmens
• Individuelle Weiterbildung und Förderung Ihrer Stärken und Potentiale
• Attraktive Gehaltsmodelle
• Bonussystem für Verbesserungsvorschläge
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Work-Life-Balance
• 30 Tage Urlaub
• Je nach Position 4-Tage-Woche bzw. 35-Stunden-Woche bzw. Teilzeit möglich
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
• Business Bike
• Essenszulagen
• Mitarbeiterhandy
• Moderner Arbeitsplatz
• Radio am Arbeitsplatz
• Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
• Kostenfreies E-Tanken für MitarbeiterHinweis:
• Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren sind uns wichtig. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf ihre ethische Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung für die Position in Betracht gezogen.